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技能飆升中
隨著大學數量激增,教學資源過度稀釋,加上部份師資只重研究求升等,反輕忽教學品質……,太多因素導致今日大學人才能力驟降,然而願意正視大學生素質低落問題的學校,仍在少數……
誰來搶救大學人才?

大學教授忙著個人升等需求,除了影響教學品質下降外,也波及到大學生在圖書館的閱讀資源。

一位負責近5年新設私立大學評鑑的台北大學教授指出,許多新學校為了滿足教育部圖書冊數的要求,除了大量買一些便宜的古書充數外,便是購買大量專業學術性的書籍、期刊,目的就是為了滿足老師研究之用,「一般大學生根本缺乏借閱動機,借閱率往往不到5%,甚至只有3%,遠低於正常15%~20%水準。」新設私大的弱勢學生往往比例較高,在如此偏頗的圖書資源下,學習處境更加弱勢。

高等教育擴張、但高教經費持續滑落的殘酷現實,就連國立大學也無法保障學習的基本需求。

一位去年從高雄大學畢業,現在在交大念環工研究所的學生,感受相當深刻。大學時,因為系上設備不夠,他要測一些複合金屬的表面特性與結構時,只好自費把樣本送到交通大學去做,「2個小時左右的實驗,費用好幾千元,只能自己出。」

搶救學生,先搶救師資

但另一個最迫切、與教學品質最直接關聯的問題是,大學教授的專業長期未受嚴格監督,其中又以技職院校情況最為嚴重。雖然教育部聲稱已研擬管理方案,但效果不彰。

一位對技職教育深入研究的社會系教授指出,由於技職院校改制時間都很倉促,為了滿足教育部對師資的博士佔比要求,不少學系「掛羊頭賣狗肉」的案例,數都數不完。

他就曾碰過,學財務金融的博士在幼保系任教,或是化工博士在造形設計系任教的案例。「等於把非相關領域的博士,拿來當作博士佔比規定的分母,」他形容。

隨機到各校網站查閱,要找到專業不對稱的師資一點也不困難。例如中國科技大學、中洲技術學院的商管學系中,竟出現地政、機械、化工博士等。

顯然,大學生能力下降不全然是「量」所帶來的問題,大學辦學者若缺乏自省能力,台灣多數大學畢業生將更難擺脫能力一再被質疑的眼光。

長期以來,台灣社會一直給予大學高度的尊重。「台灣社會對得起大學,但大學對得起學生嗎?」擁有強烈社會批判意識的東海大學教務長彭懷真丟出這個疑問,值得所有大學管理者深思。

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