4月份失業率創9個月來最低

主要原因在於金融保險業界有一定專業門檻，讓異業的轉職者不易轉進，但卻讓相關學系畢業的大專生能學以致用。再加上每年4到6月為各大金融機構招考期，所以，金融保險業自然成為最吸引新鮮人求職目光的焦點。

（麥立心整理）

＜spanclass=’Doc1’＞大陸企業徵求台灣人才

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近兩年國內企業積極加速在大陸的人才佈局，進而提高台灣人到大陸的工作意願，在就業版圖快速的移動效應下，連大陸企業目前也跨海招募人才。

根據104人力銀行的調查顯示，今年台灣願意到大陸工作的人，和前一年相比，暴增8倍。其中位居中、高階的主管，願意去大陸工作的比例與大陸企業提供的工作機會比為4：1，顯示台灣白領工作者對於到大陸發展的強烈渴望。

不過以往到大陸工作的人，主要以扮演台籍企業的「台幹」居多，但此一現象，將隨大陸企業主動跨海徵求台灣人才的發展而有所變化。

5月底，廣東、深圳、珠海一帶的大陸企業，首度透過香港人力仲介公司來台大舉徵才，初步鎖定高科技與金融產業管理人才。

大陸企業對台灣人才的青睞，主要歸因於近幾年經濟快速起飛，資本市場的競爭加劇，但受限過去教育方式、以及文化大革命後的中壯年人力嚴重斷層，因此對於有管理經驗的企業人才，需求若渴。今年1月與4月，大陸華南一帶企業便曾透過香港人力仲介公司在香港舉辦大規模的徵才活動，當時還吸引了遠自台、美等地的應徵者參與。

5月底在香港持續舉辦的徵才活動，也同樣引起各界注目，預料此一徵才模式若持續發展，將大大模糊兩岸三地的就業版圖界線。

（劉鳳珍整理）

＜spanclass=’Doc1’＞生物學家與財務顧問都是好工作

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什麼叫做好工作？壓力小、資遣費高、自主性高以及極佳的僱用要求等，就是未來有前景的好工作。

根據《亞洲華爾街日報》報導，雷斯．克藍茲（LesKrantz）所著的《工作排名年鑑》（JobsRatedAlmanac）中指出，最符合美國「好工作」標準的，便是生物學家。