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履歷表是求職敲門磚,千篇一律、長篇大論都是大忌。怎麼製作一份獨一無二的履歷表?專家告訴你。
寫份有個性的履歷表

如何適當包裝自己,擲出完美的敲門磚?「在自傳第1段直接點明『自己要什麼、有什麼』,」人資專家李瑞華提醒新鮮人寫自傳時,應該清楚指出自己最突出的2至3項特質,即可令人眼睛一亮。

寫出對應徵工作的期望,也就是在自傳中說明自己為何要到這家公司、想應徵的職務、甚至公司聘用自己有何優點,「表示求職者用心做了功課,被另眼相待的機率就更大,」李瑞華說。

「如果能讓人看自傳時,腦海裡同時浮現栩栩如生的印象,就是成功以自傳推銷自己,」強調「行銷效果」的奧美廣告兼運籌廣告副董事長葉明桂說。

5.附上能力證明,更能加分

若能在履歷表與自傳後,附上能力證明文件,絕對能增加面試機會。

根據《Cheers》雜誌「2006年台灣1000大企業人才策略與最愛大學生調查」,在國際化人才方面,企業重視的能力前2名,分別為第二外語能力與國際政經趨勢的理解。企業朝國際化發展,其中選擇多益(TOEIC)600分以上的外語能力比重更達18.6%,所以應徵者若能中、英文履歷表並陳,再附上托福(TOFEL)、多益等測驗成績,絕對有助益。

另外,近年來社會新鮮人都嚮往到金融產業工作,「有金融相關證照絕對會加分,」黃俊豪直言。像主餐後送上甜點,履歷與自傳後附上能力證明,更讓人印象深刻。

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