這一天，擁抱Y勢力

從與會者的專注神情，熱切遞給主持人的現場提問單，以及工作人員從新浪微博等網路上摘錄的眾多網友提問，不難發現大家對於Y世代議題的需求。

首次在台灣公開演講的日本優衣庫（UNIQLO）台灣總經理暨中國事業營運長高土反武史，分享深受Y世代歡迎的UNIQLO育才之道，期許年輕人投入志同道合的企業，以世界為舞台，創造自己的附加價值。

Yahoo!奇摩董事總經理陳建銘，以“3S”解讀Y世代獨特的消費行為：Search（搜尋）、Share（分享）、Sell（拍賣），而這些新的消費行為也讓企業激發出新的行銷策略。

今年論壇透過新媒介，將影響力擴大；第3場「新人才」對談在新浪微博上現場直播，中國盛大遊戲副總裁左玉龍、台灣勤業眾信總裁黃樹傑、台灣麥當勞資深總裁暨營運長劉厚倫、高土反武史等講者，可即時與跨國網友互動。

亞洲航空高級商務副總裁陳凱霖（Kathleen Tan）、麥肯錫台北分公司總經理暨全球董事魏世民（Bill Wiseman），以及AchieveGlobal顧問公司亞太區策略與營運總經理Andrew Calvert，也在論壇上以馬來西亞、美國以及新加坡的觀點，深入剖悉這群即將接棒的世代。

來自亞洲各地的講者，在後台互動熱烈，不停交換意見。由左至右為高 土反武史、黃樹傑、左玉龍、劉厚倫。

陳建銘、陳凱霖以及王品集團共同創辦人、副董事長暨總經理王國雄，3位講者在台灣科技大學管理學院院長盧希鵬的提問下，激盪出精采火花。懂得善用媒體、頻道來經營企業社群，更能進佔Y世代的心與口袋。