李四端(TVBS大中華區新聞總問) 迫使同事尊敬，還是贏得他們加入

我已經工作一段很長的時間了，觀眾期待的不只是我單純做一個整點新聞的傳遞者而已，而這邊能不能給我這樣的資源、我能不能扮演這個角色，比較重要。

至於在管理上我能夠做些什麼，我沒有想，目前也沒有人和我談，這邊也沒有期待於我，如此而已。那在這三年、五年後，你對你自己的期待是什麼呢？

你這個期待是說我要去做什麼高階主管？No、No、No，沒有，我認為現在最好的還是在新聞工作的第一線，還是把自己做的整理好，然後處身於一個很好的團隊裡面。之前有一些和你在華視合作多年的左右手，像是前華視新聞部經理潘祖蔭，現在也辭職離開華視，他們有可能來TVBS嗎？

朋友當然是有可能啦！但是我覺得就是看個人和公司的需要。為什麼這裡沒有開放的空間呢？

有啊！隨時都有新的人進來這裡，但每個人是以不同的層級、不同的方式，我覺得這是個人的選擇，你也不能代為安排。他們有想來嗎？

你大概要問他們吧！

來新環境，挑戰一定有，但是和我7年前比較的話，這個團隊成長了，變得有制度了，我也成長了，我懂得去尊重一些事情，我懂得團隊的重要性，不要有那種凌駕於上的觀念，所以這次來我比較有安全感。為什麼更有安全感?

年輕的時候你會把自己看得很大，大到你一來，這個地方就要隨你的腳步而變，天下為你而生。但現在你不只是在摸索，不只是在心中有圖，因為你知道自己要做什麼了。

李四端小檔案

48歲。政治大學新聞系、美國愛荷華大學新聞所畢業

經歷：《中央日報》記者，台視新聞部記者、主播、採訪組長、新聞部經理，TVBS「新聞百分百」主持人、華視新聞主播兼總經理特助