為提供您更多優質的內容,本網站使用 cookies 分析技術。若繼續閱覽本網站內容,即表示您同意我們使用 cookies,關於更多 cookies 資訊請閱讀我們的 隱私權政策
線上課程
每日5分鐘
技能飆升中
誰說台灣的年輕世代是柔弱的羊群,只能領低薪,愈來愈沒有競爭力?不怕世界愈來愈平、全球化浪潮襲捲,掌握創造價值、贏的心法,你就會是頂尖!
施振榮:你要有「改變世界」的企圖,才能找到屬於你的舞台

台灣要當「整合者」,要做品牌,就要有創新的思維;而台灣的代工研製服務,雖然在技術創新方面不斷進步,但對市場仍無法有效掌握,市場創新仍不足,這都是台灣所面對的挑戰。

在此情況下,為提升台灣的競爭力,對台灣未來發展的策略,就必須思考:台灣關鍵資源為何?如果要扮演「整合者」或某一分工領域最強的「被整合者」,資源足夠嗎?

在有限的資源下,我們就只能選擇台灣相對具有優勢的領域,並主動在一些領域空洞化,因為我們不可能什麼都做,一旦資源無法集中,競爭力就會降低。

此外,台灣在哪些領域可成為世界領先的地位?台灣如何整合或被整合於全球資源?以及台灣在全球知識經濟下的角色,能否成為創造價值的整合者或有價值的被整合者?這些都是我們應該進一步去思考的重點,做為台灣未來發展的策略。

在此思維下,我認為台灣長期的定位,就應該扮演全球化不可或缺的最佳被整合者;或者是進一步建立大大小小多元的台灣品牌來整合全球資源,以確保台灣現有優勢。

轉型的必要,策略發展新核心能力

全球化的趨勢是一股浪潮,不論是否喜歡它,全球化趨勢都無法阻擋!

即使台灣因全球化加入WTO、簽訂ECFA而逐漸開放市場,會對一些弱勢的產業造成衝擊,但台灣無法自外於全球經濟體系,仍必須及早因應全球化對產業帶來的衝擊。特別是台灣在全球化的趨勢中,因人口較少,資源有限,相對要更積極參與全球化的發展。

不過,雖然台灣先天資源有限、市場小,但台灣具備創業精神,加上本質上具備速度與彈性的優勢,面對大環境的變化能快速因應並做出必要的轉型。

轉型必須以未來具市場價值的新核心能力做為發展方向。

台灣要思考的是,如何借重現有優勢,短期要發展什麼?長期要建立何種新核心能力?

我認為,台灣在全球分工體系下,未來新核心能力的建立並不需要全面性的,只要慎選未來具市場性、可行性的幾個項目,以策略性的資源專注長期發展,不斷累積,就可形成領先國際的競爭力。

延伸閱讀

  1. 1 將台灣餐瓷送上米其林名廚餐桌
  2. 2 你絕對避不開的6大關鍵挑戰
  3. 3 拆解億萬人氣電商的眉角
  4. 4 虧損5億後才重學經營!大學光學總裁:「Apple賈伯斯是視力產業貴人!」洞察兒童近視到中年後老花問題,打造42億年營收集團

你可能有興趣的