丁菱娟：「好聚好散」是身為主管的必修課──解雇員工前該做的3個對話
作者／丁菱娟 | 2017-03-20
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解雇員工對於主管在情感上是很難處理的一件事，也不是每個主管都能執行得令人心服口服，若處理不好有可能造成對方懷恨，產生後遺症。
圖片來源：stocksnap.io
唯有啟動真誠對話，才能有好聚好散的結果，這是身為主管必須學習的一課。
（本文作者為世紀奧美公關創辦人丁菱娟，歡迎連絡，未經授權，請勿轉載。更多內容，請參考《你拿青春做什麼？ － 50個思考，讓你人生視野大不同》）