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180名員工平均年齡28歲,這樣打出50億業績

我在中國工作2.0

對五、六年級生來說,到中國工作的意義,是去台商、外商,當的是「台幹」;但對七、八年級生而言,今天的選項已快速轉變為進入新興陸企,甚至在當地創業,好搭上中國新創圈的高速列車,直接站上世界第一線。 時空不同、世代不同、舞台不同,唯一相同的,是為自己博一個改寫未來的機會。 從職場與生活端,透過《Cheers》雜誌的中國特約作者孫今涇觀察,帶領讀者一窺「我在中國工作2.0:台青在陸企」的真實切片。

想觀察台灣人在中國工作的縮影,咖啡廳是個好地方。

在一款類似台灣「愛評網」的中國美食評論App上搜索上海的咖啡廳,會發現不少網友在評論裡埋下暗號,特別註明是「台灣人開的」,來表達對某家咖啡廳的肯定。這些被標註「台灣」兩字的咖啡廳,不僅吸引台灣人,當地人也喜歡光臨。

如果是提供簡餐的咖啡廳,不管平日或週末晚上,幾乎都是台灣人的據點:就像這一天,幾個中年男子正在樓梯口談論帆船運動,即便看來已在上海生活多年,依舊保持著極易分辨的口音。又有8、9個年輕人分坐在幾張矮桌邊,他們似乎剛搬來上海,偶爾起身到陽台上聊天,好奇地打量著街邊。

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