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作者/艾兒莎Web only 2018-04-17 圖片來源:stocksnap.io
當她期許,我們像她年輕的時候一樣,忍著慣老闆、忍著逆向時勢、忍著人生低點時,以比較被動的方式,去等待自己生命的機會轉折點,或許是相對沒有錯的人生智慧。但是,她忘記了,那時候的他們,有時候遇到幾個機會點,努力抓住,成敗靠自己,但本質是等 ; 可是,對我們來說,我們活在一個世紀最猖狂的資訊氾濫年代,在等的同時,我們面對的不只是一種等待感,而是每一秒,要怎麼捨、怎麼選、怎麼甚至不被動搖就好.......

五年前,在臺灣領著第一份22K的工作時,我忍了一年,過後撐不下去,無法繼續當這樣的自己。那時候,問了身邊的長輩還有家人,他們說:「出社會就是這樣,先忍著吧。」也有人說:「這個產業,就是這樣,就忍著吧。」後來,我一到新加坡以後,前幾份工作,很不適應,當時的主管,罵的很兇,覺得我就是要為懶惰找藉口、覺得我是毫無抗壓性的小朋友。

結果....我這比較叛逆的性格就讓我在那些狀況下,直接離開。相較之下,其他跟我有相同問題“忍著”過關的同事與朋友,至今,沒有什麼太好的下場,至少,跟這些長輩要求我們“忍”出來的期望值,差非常遠。

多年後的今天,我在平均一天會收到將近6-35封臺灣年輕人的職涯問題時,思考了整個過程,發現長輩們(上一代的人)在逼著我們忍時,犯了一個極度嚴重的錯誤。而這個錯誤,是我認為必須站出來分享的。長輩的初衷必定是好的,所以,不管站在什麼角度,都不該拿誰出來指責,但是,從中卻必須找出思考的盲點,才不會繼續誤了一大群年輕人的一生。

當我出社會時,我媽曾經很嚴重的警告過我,她說:「經濟不景氣、錢很難賺,工作亦不好找,你沒有太多籌碼背景在身上,在外面的工作能忍就忍。」

可是,我媽忘記兩件事了,她那個年代,因為通貨膨脹不比現在、因為當年的生活腳步、社會與科技的轉型與巨大變化也相對慢又少很多,甚至,未來文化或其他超級變動因素(像是某個領域的爆破興創新)相對太少了,因此,她對一個不喜歡或是低薪的工作,給了三、五年的忍,機會成本相對非常低 ; 而我們呢,則是完全相反。

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