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作者/劉馥瑜/台北報導中時電子報 2018-04-24 圖片來源:stocksnap.io
逾半數上班族曾叩關外商,除嚮往薪資福利,也看上國際視野、出國受訓及外派機會。

1111人力銀行昨(23)日發布最新調查報告,分析逾千位求職者資料發現,任職外商企業平均月薪57,730元,相較於任職本土企業平均月薪38,170元,兩者差距近2萬(19,560元)。調查並指出,逾半數上班族曾叩關外商,除嚮往薪資福利,也看上國際視野、出國受訓及外派機會。

1111表示,據經濟部商業司統計,今年2月在台外商家數5,573家,相較於2014年同期4,323家,成長近3成(28.9%)。該調查發現,53%的受訪上班族曾向外商投履歷,想進外商的主因是「薪資高」,其次是「優於勞基法的福利」,還有「開拓國際視野」、「有出國受訓機會」及「有外派機會」。從性別來看,想進外商的女性,意願略高於男性。

調查並指出,為進入外商,上班族會選擇「精進外語能力」(65.87%)、「提升專業技能」(63.47%)或「考取專業證照」(32.50%)。整體而言,上班族期待進入外商後,平均月薪57,064元。

1111外商專區目前有近3萬筆外商工作機會,其中日商最多,占比21.7%;港商居次,占15.9%;新加坡商第三,占13.9%。1111人力銀行公共事務部暨職涯發展中心總經理李大華指出,不同國家企業文化迥異,如台商較具人情味,美商講求績效及個人表現,日商重視倫理及年資輩份,港商要求成績及做事彈性,新加坡商則在意員工產能及競爭意識,求職者仍需評估自身適應程度,以免水土不服。

該調查也發現,在不考慮語言能力下,仍有2.25%上班族不願進外商,原因是「配合國外時間/時差顛倒」(45.83%)、「擔心被裁員/撤台」(37.50%)及「加班現象普遍」(33.33%)。

上述資料來自1111「上班族前進外商意願調查」,調查時間為今年4月11~20日,共計回收有效樣本數1,067份,在95%信心水準下,誤差值為正負3個百分點。

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