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張善政:提前告知主管「這件事」,離職才能好聚好散

前行政院長張善政強調,在轉職跟離職的過程中,有兩個重點。第一,是離職者面對職涯有所取捨的心態;第二,就是主管要用什麼態度去面對提出離職的部屬。

109天,行政院前院長張善政擔任馬英九政府與蔡英文政府交接期「看守閣揆」的日子。他在任內遇到霸王寒流及台南206震災等天災人禍時,不因即將交棒而擺爛、兢兢業業巡視地方的身影,被冠上「暖男」封號,更以56%高民調告別政壇,留下漂亮的下台身影。

台灣大哥大基金會董事長張善政自嘲,他因為轉職很多次,最適合聊「漂亮離職」。 確實,一般人多半因張善政2012年放棄在Google的高薪,出任行政院政務委員後,才開始認識他。

今年64歲的張善政,1991年從台灣大學土木工程學系教授轉任國家科學委員會(現為科技部)國家高速電腦中心主任。2000年被宏碁集團創辦人施振榮挖角,任職宏碁電子化事業群副總經理,2010年再跳槽到Google當亞洲營運總監。

以教授身分轉戰科技資訊業、再踏入政治圈,看似每次都華麗轉身,但鮮少人知道,他也曾因不滿公司,差點衝動一走了之。張善政接受《Cheers》雜誌專訪時,首度道出那段小插曲以及他的職涯哲學。

他回想,2000年3月時,第一次受施振榮邀請,籌設建造龍潭渴望園區。「不瞞你說,我曾經有一個時候因為不爽,很想離職, 」談起當時情景,張善政仍歷歷在目。

他說,在宏碁的某一年,他因為不滿公司的某些政策,氣得跳過主管,直接上告施振榮:「我不爽,我要離職了!」

施振榮雖然意外,仍耐心安撫張善政:「相忍為國、相忍為國。」談起當年除了氣憤得要走人,還越級上告,張善政顯得有點不好意思,但他認為,自己用工作表現贏得尊重,既然對公司有不同意見,就應該讓老闆知道。

冷靜思考後,張善政最後決定接受施振榮慰留,彼此並沒有撕破臉。接下來在宏碁的10年間,和主管一起打拼,反而培養出極佳默契。後來,他跟施振榮在宏碁40週年高階論壇上對談創新創業,施振榮說起這位昔日老部屬,仍是豎起大拇指:「張善政從學校出來,到業界又成功,這種人才很少見。」

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