為提供您更多優質的內容,本網站使用cookies分析技術。若繼續閱覽本網站內容,即表示您同意我們使用 cookies,關於更多cookies資訊請閱讀我們的隱私權政策
作者/吳佩旻、賴若函 責任編輯/廖淑婷Web only 2020-02-07 圖片來源:unsplash.com
2月10日開工大限將至,新型冠狀病毒疫情(俗稱武漢肺炎)疫情已突破3萬1481人確診、死亡638人,在中國當地工作的台人有40萬名,從農曆新年返台至今,面對持續延燒的疫情,到底要不要回去復工,許多企業、台幹陷入天人交戰。

職安署署長鄒子廉強調,雇主若強制要求勞工到中國大陸疫區工作或出差,而導致勞工權益受損,勞工得以此為由終止勞動契約,雇主依法須給付資遣費。他也補充,現階段雇主如確有必要指派勞工到中國大陸地區工作,應徵得勞工同意並評估勞工個人健康狀況,避免指派有慢性肺病(含氣喘)、心血管等疾病的勞工。

雖然現行《職業安全衛生法》規定工作場所有危險之虞,勞工可行使退避權,拒絕出勤,但此次武漢肺炎所衍生的狀況,是否適用「退避權」?對此,鄒子廉坦言,該法僅限於我國管轄範圍才有效,若是台灣企業派到國外工作,雇主不受拘束。

不過他也強調,針對企業派駐勞工到武漢疫情高度警戒的中國大陸地區,雇主應提供口罩、個人消毒用品等安全衛生設施及防護設備,否則勞工可以拒絕指派,終止勞動契約,並且要求資遣費。

然而,已返回中國的一名製造業台幹卻點出運作上的困境。目前中國做為重災區,口罩人人瘋搶,他指出,大陸目前管制口罩分配,公司必須出具員工數等資料佐證,才能購買一定額度的口罩。且要價不斐,換算下來每個口罩約人民幣3.8元(約新台幣15元),醫療口罩每個換算要價新台幣20元,活性碳口罩甚至賣到新台幣40元,「根本買不下去!」

該名台幹說,主管要我們自備口罩,從台灣帶回來,不然根本不夠用,並告知大家從台灣入境時,每人多買一些口罩,回來也能分給其他同仁。

若自備的口罩用完該怎麼辦?他無奈苦笑,「只能自求多福」。

「中國打噴嚏 ,全球都感冒 」勞工權益成困局

這是「中國打噴嚏,全球都感冒」的時代。17年前SARS爆發時,中國GDP只占全球的4%到5%;今天中國GDP已占全球逾15%,武漢肺炎爆發、從歐美到亞股幾乎全面重挫。如同經濟部長王美花強調的,「武漢肺炎疫情是全世界的問題,未來如果中國經濟復原速度不如預期,其他國家也會受影響,iPhone無法出口,影響的不只是鴻海,也影響美國蘋果公司。」

台商或台幹為經濟、為保生計,終究得回到工作崗位,在缺乏本國法律保障下,台灣政府對赴陸勞工的權益保障有限,該怎麼確保後續赴陸台人安全,是各界後續關注的重要議題。

延伸閱讀

贊助文章

推薦影音

最新評論

新手主管最多人關注

more

中高階經理人最多人關注

more

最新消息

  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5

深度專輯

more