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作者/黃大米客座觀點 2020-04-01 圖片來源:pexels
當你爬升到一定的位子時,你跟對手之間比的已經不是能力,而是操守與人品。

觀光局長主秘之子使用特權接機,捅出防疫大破洞,害觀光局職員跟五歲兒子雙雙住進負壓隔離病房,引發輿論批評,主秘也火速被記大過調職。當我跟朋友聊起此事時,我們倒不是去追究主秘個人行為的是非,更多的是深以為戒,要爬到主秘這個位子有多難,一個不慎,把多年的努力給毀了,真是因小失大。

上班族在職場上爬到某個位子後,都可能有一些灰色地帶的權力,權力可能來自職位,也可能是別人因你的身分刻意討好你,能拿與不能拿,該不該拿,就考驗著智慧與良心,當灰色地帶的好處攤在陽光下時,外界的眼光是會認可的嗎?還是會毀掉自己的一生清譽?斷掉自己的升遷之路呢?

有次跟一位企業公關吃飯,他說起公司有次招待記者去澎湖考察,多數記者都隻身前往採訪,但有一家媒體記者提出要帶老婆跟小孩同行,並希望由企業買單住宿與交通費用。企業公關迫於得罪不起媒體的壓力,只能說好。

等到參訪當天,別家媒體見到該名記者攜家帶眷一起前來時,詢問公關說,「他們全家的住宿跟交通開銷也是你們買單嗎?為什麼他可以這樣做?大家也都能比照辦理嗎?這會不會太誇張。」

公關心中暗暗叫苦,只好扯謊打圓場的說,「他們有自己補貼一些。」這位帶家屬一起參訪的記者,看似賺到了全家旅遊的好處,吃企業夠夠以及貪小便宜的事情也跟著傳開,因此在業界得到「不要臉」、「很敢要」的稱號,人品與清廉度如何,大家心中就自有分數。

曾經在某次上節目時,知名主持人說,某電視台老闆曾三次找他去當總經理,他都婉拒了。我反問這位主持人,「為什麼電視台老闆會特別三顧茅廬?為什麼這麼禮遇你、重用你?」

知名主持人給出簡單到讓我吃驚的答案,他說,「因為我不會亂搞。」,我當時不懂他這句話的意思,心中暗想,「不亂搞不是基本的嗎?」,後來我仔細思量,當一個人爬上電視台總經理的位子時,會有多大的決策權在自己的手上,會有數不清的機會可以中飽私囊,此時,看似簡單的「不亂搞」三個字,就變得格外不容易,利益越大越考驗人心。

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