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面對情緒,必須處理它才能放下它,如果只是想先逃避,延後面對,最終情緒會累積成更大的壓力鍋。
擺脫情緒枷鎖、走出效率低谷的10種方法

這在上班時間可能做不到,但有時假日要準備一些專案時(例如我的課程講座或寫書,總是要假日才有時間準備),如果碰上低潮,我就找老婆一起去爬爬山。

用「生理狀態」的滿足來彌補心理狀態的缺口,其實還滿有效的!

但這個生理滿足最好是正向健康的,例如運動就比大吃甜食好,因為後者反而會帶來愧疚感,而讓焦慮加倍。

3. 換一個休閒性工作環境會更專注

環境會影響心理,當我面對情緒低谷時,看到四周熟悉的辦公室景觀、書房擺設,焦慮反而加倍,因為這個環境不斷提醒逼迫我應該要認真工作,但這反而加重了情緒負擔。

所以這時候我偶爾會開個小差,趁著外出開會後的時間,留在外面的咖啡館工作,換一個「休閒性強烈」的工作環境,因為擺脫了那些緊迫逼人的元素,反而更容易放下焦慮,更可以專注回到工作上。

讓困難的事情休閒化,不是去找一件休閒的事情來做,而是離開讓我們焦慮的既有環境,找一個不是辦公桌與書房的地方繼續工作,也常常有助於提升效率。

4. 趕快打開計畫表,不要錯過還可變通的時機

如果嘗試了前面一些找回自信、脫離焦慮的方法後,回到工作上還是覺得情緒枷鎖纏身,那麼這時候我會試試看:如果做不了工作,那不如先看看計畫。

遇到什麼關卡一定有調整的方案,最怕的是我陷入情緒低谷,連碰都不想碰,反而「錯過了變通的時機」。

之前我也說過:「計畫愈縝密,生活愈隨興」,所以這時候我會打開詳盡的專案計畫表,試試看調整時程來擺脫困境,或是看看有沒有現在會想做又可以先做的事情,或是找一些替代方案。

先不碰讓我很焦慮的事情沒關係,但起碼我還是要繼續掌握計畫,以免到時候可變通而錯失變通,讓我後悔莫及。

5. 不需要愛上他,但試試看從「不討厭」他開始

正向積極其實常常不是擺脫情緒的好方法,因為就是沒辦法太正向,才會陷入焦慮,如果硬要逼自己積極,常常反而愈陷愈深。

所以當遇上工作瓶頸與效率低谷時,我會告訴自己,我不需要愛上眼前這個讓我焦慮或厭煩的工作,而是從「不討厭這個工作開始」。

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