買車你考慮防撞係數；買房你考慮耐震係數：那你用大把青春投注的工作，是否有好好評估「職涯安全係數」

也就是說，即便你都不犯錯，災難仍然有可能會找上你，從惡名昭彰的公司惡意倒閉導致中年失業，到脅迫性使你「被離職」，又或者是自己忍受不了公司而自請離職，總之只要你離開原工作，又因為年紀較長，找下個工作處處碰壁，都可以視為某種程度的災難。

買一台車，你要開五年十年，為了性命安全，你會考慮防撞係數。買一棟房，你要住20年、30年，為了長治久安，你會考慮耐震係數。

那麼你用大把青春投注長達40年的職涯，是否有好好的評估一下自己的職涯安全係數呢？

雖然職涯並不是無時無刻都充滿風險，可是既然未來仍可能因為環境變動招致災難，那麼提升職涯的安全係數，不就變得非常重要嗎？

我自己對職涯安全係數的定義是：依照你轉職時所在城市、目標產業，你所能錄取的工作數、職缺級別、能選擇的公司品質、能獲取的報酬程度......等綜合評估後的一個值。

我們可以簡單的理解成：我在職業市場中的價值高低＝我的職涯安全係數高低（正相關）。

作為一個專業工作者，我們可以概略地將職業市場價值歸因於兩大要素：工作市場的供需關係、專業難度的高低。

如果畫成一個矩陣大概會像這樣：

● 市場需求強＋專業難度高：價值最高

● 市場需求弱＋專業難度高：價值次高

● 市場需求強＋專業難度低：價值中低

● 市場需求弱＋專業難度低：價值最低

有了這張表之後，你可以試試看，把各行各業都歸類到這四個大類中，然後去比對一下人力銀行中，是不是也有相同的趨勢，如果你身處的行業確實有這樣的模式，那麼你就可以估算一下，你在所處的行業中，約略的價值是多少。

在你估算出自己的「現階段」價值後，要注意一件事情，這個世界是一個動態的環境，市場是不斷變動的，原本需求很強，未來有可能變少，原本很難的專業，也可能因為新技術推陳出新而被取代，也就是說，你的價值其實是一直不斷在這四個方格中流動的。

另一點要注意的是，專業工作者的價值不是絕對值，而是相對值，你的專業有60分，在一群都只有50分的人裡，你是最厲害的，可是如果你在一群90分的人裡，你就成了最差的。