從夯劇《茶金》看職場 靈魂人物吉桑「不必做第一，但要做唯一」

石頭師，一直都是是茶廠中的二師傅，師承日光總茶師傅阿土師，當阿土師意外身亡，所有人都認定石頭師會接任總茶師傅，但為什麼吉桑沒讓石頭師遞補上來，反而去找一個新手？某次石頭師跟吉桑報告收茶狀況時，吉桑問石頭師：「那你有什麼方法時？」

石頭師既沒表達自己的想法，也沒能提出解決方法，這時吉桑就知道就算石頭師是個很努力的人，但是個適合領導扛起茶師傅責任的人，恐怕還得觀察，於是吉桑才動了外求人才的意念。

對老闆（主管）來說，永遠讓自己多個選擇，對團隊運作是好的。

原本要被石頭師退貨的受潮茶葉， 因著茶農與石頭師的爭辯意外讓山妹捲入這場事件，也成就山妹被看見的第一次機會，山妹不只達成石頭師的要求用受潮的茶作出好茶之外，還變化出不同的味道。

這一幕在吉桑眼中看來是值得高興的，ㄧ來證明山妹的天賦加上磨練，很有機會為公司在未來創造更多的可能性，二來石頭師這樣的資深前輩沒有因爲後輩強大的實力而壓制後輩，不只願意提攜，也因此更加信服理解吉桑為甚麼會僱用山妹，這也是後來吉桑願意讓石頭師肩負起製作赴日比賽茶葉的重責，此刻的石頭師已經具備可以擔任茶師傅的資格。

職場中，前輩不壓抑後輩，願意提攜後輩，甚至能互相成就，這對團隊來說是個好的循環，對吉桑來說，手上有這兩張好牌，當然所向無敵，後來也證明不管是石頭師作的茶或是山妹作的茶，都幫吉桑拿到冠軍和訂單。

吉桑跟KK的對談，除了KK本身談判能力優秀外，吉桑歷經那麼多生意場合，從細節和對談中才答應KK，甚至還願意把自己女兒交給KK，吉桑對KK的欣賞無以言喻，即使他不是自己員工，但吉桑的相挺也讓KK銘感於心，不僅協助吉桑從大伯父手中拿下理事長一職，協助薏心將茶葉打入美軍，也在發現吉桑的大坪山產權有問題時，可以第一時間通知吉桑，讓他得以有所因應，吉桑的賞識，為自己留下一個好人脈。

吉桑的慧眼當然也包含自己的女兒薏心，即使吉桑很寵愛她，但他確實也看出薏心的能力，所以願意一次次的給她舞台發揮，就算有時難免潑冷水或不看好，但每次都力挺到底。