從波士頓實驗室到跨國「獨角獸」！Appier營運長：「假設、驗證、修正」，就是AI時代最強的企業心法
圖片來源：天下學習
2025年，AI正迎來關鍵節點——從雲端走向邊緣，從輔助工具變成思考與決策的夥伴。
在這場技術革命中，沛星（Appier）是亞洲第一家AI獨角獸，也是台灣唯一入選全球百大 AI 企業的公司。2024年總營收達341億日圓，2025年第三季營收與毛利雙創新高，季營收達114億日圓（近新台幣23億元），年增 26%。
亮眼的成績，除了創辦人游直翰的恆毅力有關，身兼另一半與公司營運長的李婉菱（Winnie）更是靈魂人物。
她是史丹佛大學生物科學碩士、聖路易華盛頓大學免疫學博士，曾在波士頓兒童醫院研究免疫細胞十年。離開實驗室後，她投身新創，將科學家的理性與創業家的熱情結合，帶領團隊在13年間，從一家小新創成為跨足全球17個據點、700多人的跨國企業。
李婉菱不僅是AI產業少見的女性高階領導，更被《Forbes》選為亞洲權力商業女性（Asia Power Business Women），是當年台灣唯一入榜者。她在訪談中分享，科學家與創業者之間的驚人相似之處，而她勇敢跨域的膽識，正是促使一切發生的關鍵。
本文整理《快樂工作人》與李婉菱的對談精華，包括Appier在跨國營運與人才經營管理上的最新策略，以及她是如何用「假設、驗證、修正」的科學方法，打造亞洲第一家AI獨角獸。
Q1：Appier是一間什麼文化的公司？你認為它成為世界級AI公司的關鍵，與外界看不到的「秘密武器」是什麼？
A：Appier從2012年成立的第一天起，就是一家AI原生公司（AI-native company）。那時AI還不是熱門話題，我們並不是為了AI而做AI，而是從實際商業應用的出發，讓技術轉化為能產生回報的解決方案。
Appier現在是橫跨全球17個市場的跨國公司，近800位員工來自超過27個國家，以英文作為共通語言協作。這樣的跨文化背景，帶來豐富的創新思維，也讓Appier擁有國際級AI技術與研究實力，持續投入 AI 創新，這不同於多數行銷科技或數位行銷公司，是我們脫穎而出的關鍵。
技術領先固然重要，但最關鍵的是，我們的創業初衷始終沒變——用AI讓生活更輕鬆、更快樂。Appier 的命名其實就是來自「be happier.（更快樂）」，希望科技能讓人活得更自在、有溫度。
Q2：Appier的願景是「Making AI easy」。你們如何讓AI變得「可用、可見、可回報」？
(責任編輯 / 溫為翔)