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技能飆升中
當台灣人積極要出國打拼的同時,卻有一群外籍工作者,迫不及待的想要累積台灣經驗!
賞我一個台灣經驗!

印度人羅杰夫(RajivakshanRamanathan)資深工程師,麻省理工學院和新加坡國立大學碩士(JointDegree),放棄高薪只為進入半導體第1名的台積電。

如果台積電不在台灣,我不會來。

從研究所開始,像其他印度學生一樣,我前往新加坡念書,畢業後,我順勢留在新加坡某家歐商工作。

2年前,台積電給我一份來台灣工作的機會,事實上,當時還有另一家公司提供我薪水更優渥的工作機會。但是,台積電是半導體產業中第1名的公司,代表這裡有第1名的知識,還有第1名的人才。

我必須要說,台灣讓我印象深刻的就是「人」。在這裡,我能成為團體中的一份子

在台灣碰到的同事,不僅彼此能切磋知識,更重要的是這裡工程師的英語能力好,總會主動來幫忙我。身為一個外國人,能屬於團體中一份子的感覺很好,這代表當我需要協助時,不用為是否要上前求助感到焦慮。

會強調同事的英語能力,那是因為受限於語言溝通,所以說英語的美國會是我們(印度人)到外地工作的優先選擇,非英語環境的亞洲國家,並不是我們的首要考量。

除了語言是到外地工作時會考量的因素外,還有一點我也必須考慮。

身為素食者的我來說,中國料理的素菜太「素」了,我只是不吃肉而已(笑)。雖然要花點時間去找尋餐廳吃飯,但我想我的適應力很強,目前這對我來說只是小問題。

記得以前在歐商上班時,工作和生活之間較能取得平衡。來到台積電上班後,8點鐘上班是一定要的,但幾點鐘下班卻沒有保證。不過我今年才27歲,很年輕而且未婚,我能把注意力完全放在我的工作上。

雖然會犧牲掉休閒時間,但代表我現在學習機會更多。在台積電,我有機會去了解大公司的運作,去觀察如何執行細節。如果每件事輕鬆做,你不可能得到什麼。未來,我要把學得的經驗帶回去印度,台灣經驗的影響力,很大。

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