企業觀點：詹文寅（台灣安捷倫科技董事長）

●員工可在固定的預算內，選用自己最適合的福利項目。如購屋貸款利息、租賃房屋租金、購車、子女學費、人身保險、旅遊、休閒俱樂部費用、健康體檢、交通津貼、健康人生福利計劃——身心休閒、體能保健。