34關鍵字，找出不自知的特質

●解決問題的工作特別適合你，像是醫療、顧問、電腦工程或客服等。

●不要羞於展示你熱愛解決問題的天賦。尤其當其他人只會逃避問題時，積極展現你願意努力化解危機的特質。

●在你的專業領域上，練習找出最快速的解決方法。

31 Self-assurance（自信）

特質對自己的優勢信心滿滿，深知自己有能力。你愛冒險、能接受新挑戰、很有主見，不易受別人意見左右。

建議

●尋求可讓你做任何決定的工作，因為這種工作沒有規則可循，一切都依照你的心意去做，反而可發揮得很好。

●通常你也擁有「統率」與「行動」特質。說服別人是你的強項，適合領導者、執法者或創業家的角色。

●展現你的自信心，它可以發揮凝聚力，並且幫助周遭的人成長。

32 Significance（追求）

特質你希望在別人眼裡舉足輕重、真正被肯定，尤其希望自己的獨特廣為人知、備受讚賞。

建議

●有完整掌控權的工作，能讓你擁有獨立自主的喜悅。

●你重視名聲，因此可多提高自己的能見度，讓大家看見你的成績。例如，在臉書或部落格發表評論，或自願爭取在團體面前演講等。

●將你的夢想與目標與家人或親近朋友分享，他們對你的期待將是你前進的動力。

33 Strategic（戰略）

特質你是個思考周延的人，能從混亂中找到最佳解決之道，識別其中的規律並牢記於心，嘗試各種不同方案。

建議

●花時間讓自己沉思冥想關於你要達成的目標。這種思考時刻，對你做決策特別重要。

●找一個你認為是「做大事」的組織，在裡面運用你的策略思考，你可以成為一個領導者。

●讓其他人理解，你的想法並非否決其他人的點子，只是想有全盤的計劃，讓各種困難都可迎刃而解。

34 Woo（取悅）

特質不怕生，喜歡結識陌生人，贏得他們的好感。陌生人讓你更有活力，對你更有吸引力。

建議

●選擇可以讓你一整天與很多人，特別是陌生人互動的工作。第一線的現場服務或業務都是這類職務。

●盡量讓別人理解，你對陌生人的熱情是一種生活態度，化解他們對你親和力太強可能會產生的誤解。

●盡量與「同理心」特質的人合作，他們可強化你剛建立的人際關係，進一步轉變為長期的人脈資產。