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創立超過半世紀的李長榮化工,曾因一個決策錯誤差點翻船,最後是在董事長李謀偉親自前往史丹佛大學取經,在傳統製造業內導入設計思考的流程,才因此徹底改造,把危機化為反敗為勝的新商機。
設計思考,拯救老牌化工廠

站在使用者角度考量,不要關在會議室讀冰冷的調查數字。最好的方法,是到通路上觀察消費者怎麼使用你的產品?對你的產品哪項特色最感興趣?

定義問題(Define)

觀察消費者的使用行為後,開始找出可以改善或是解決的問題,例如:「消費者使用到這邊卡住了,要怎麼辦?」、「消費者很想要這個功能或服務,如何滿足?」這類問題挖的愈深愈好,問題定義清楚,後續才有精準的創新方案。

腦力激盪(Brainstorm)

找出需要被解決的問題後,開會討論可行方案。這時,任何天馬行空的創意都是珍貴的,嚴禁打槍或出現否決態度。最好可以改變開會環境,例如大家站著開會或是移到公司以外的地方。任何創意,都可先用便利貼寫下貼在黑板上。

製作原型(Prototype)

將創意具體化,包括實驗、模型、演戲、遊戲都可當成創意原型。不用做到非常精美細緻,重點是要把創意的特色清楚呈現出來,讓大家看到並以此討論。

測試(Test)

將具體的原型拿來試用、試玩、分析、討論、模擬各種使用情境,在測試階段經常會失敗,失敗了再回頭重新出發就好,不要有「只準成功不準失敗」的氛圍,因為那是隱藏問題的溫床。

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