【酷投稿】新鮮人看職場：工作只有「適合」和「適應」的問題

畢業這兩年，我一共換了四間公司，都屬於媒體產業，也是滿知名的公司，有電視、網路新聞及公關公司。

「工作只有『適合』和『適應』的問題」──這句話是來自我一位4A公關集團的主管。

我的個性上有點躁動，常容易受到「人」的影響，對於不公平的事情，是會嚴重影響到情緒的人。

大學就讀大傳系，因此不論是拍片、剪接、企劃、平面設計、新聞、公關和行銷，各方面都有所接觸，作品也都有一定的水準。

在學期間，便已在電視台工讀過，後來因為課業關係暫時離開，因此畢業後就非常想回電視台，但無奈找了三個月，到處投履歷、面試都沒有好消息（起薪25K，工時長12小時的工作條件，實在讓人很難接受）。

我的第一份工作來到網路媒體公司，雖然工作內容很快就上手，也獲得上頭長官的讚賞，但很快發現環境太過沒挑戰性、競爭力，一直在做重複的事，缺乏專業、也沒有太多成長。

雖然不曾忘記到電視台工作的夢想，但又覺得現在的新聞環境真的很差，再加上自己對企劃方面的工作較為擅長，所以我跳槽到了4A集團公關公司。不否認這其中當然也有因為「光環」問題，才想挑戰看看世界第一的公關集團公司。

進去之後，工作一樣很順手，很快就能掌握客戶需求、解決問題，活動現場也知道如何跟同事互補，讓活動更順利，而外商的環境，讓人很能放心去發揮，不會有人因為你是才剛進公司的菜鳥，就看不起你。

這樣的工作自主性，其實是很好的，而且也有很多學習。整體來說，我認為自己的能力其實很適合這份工作。

但是！我還是很想很想進電視台工作，同時也厭倦一直幫客戶「擦屁股」、老是發布一些「事與願違」的公關稿、說不完的場面話…等等的工作內容，於是工作沒多久後，躁動的心便再度開始起伏。

所以我向主管提出離職，商談的過程當中，他問我「你工作上有遇到什麼困難嗎？」其實沒有，我覺得自己也做得很順手；「有人說你不適合嗎？」也沒有，而且大部分的人都覺得我做得很好，只是我自己不喜歡。

他說，