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到頭來,不適合的環境、工作和產業,只會壓垮身心,找到一個能好好發揮能力,並且建立自信的地方,才是工作的本質。
【酷投稿】新鮮人看職場:工作只有「適合」和「適應」的問題

「工作就是這樣的,有喜歡的地方,有不喜歡的地方,沒有一個工作能讓你滿意,如果你跟我談的是適合的問題,沒有人覺得你不適合,而且你做得很好,但是如果你要談的適應問題,沒有人可以幫你,你自己好好想一下。」

當時的我聽不太懂他的意思,還是認為,工作就是喜歡跟不喜歡,想做什麼,就要去做什麼的心態,忽略了自己的能力,而倉促地離開公司,輾轉去了電視台。

終於進入電視台工作後,發現這裡每一天都在跟時間競賽,一分一秒都非常重要,每位長官個性都十分急躁,動不動就出言汙辱、人身攻擊,天天壓力都很大。

整體問題的癥結點在於「自己的想法」跟「公司的想法」和「上司的想法」不一樣,造成溝通有落差、配合不佳。再加上我的個性比較彆扭,一被人家大聲罵,就會緊張到說不出話,久而久之,上班變成一件很不快樂的事。

每天都覺得被找碴,甚至被認為能力不足,也越來越沒有自信去把事情做好,每天都在無限的黑暗中輪迴,每天都對自己充滿無限懷疑,身心狀況也變得很差。(不過我目前仍在職)

這時,我想起了「工作只有適合跟適應」的一番話,因為每個人的個性跟做事態度,大不相同,因此應該先衡量自己「做得來」與「做得好」的事情,再去評估工作內容和整體環境,而並非只是以「喜歡」、「興趣」一味地盲目追求你想像中「想要」的工作。

到頭來,不適合的環境、工作和產業,只會壓垮身心,找到一個能好好發揮能力,並且建立自信的地方,才是工作的本質。

而這些省思,我也告訴了前一份工作的公關主管,他說,「很高興你對工作有更多認識,如果想回來,隨時可以開口」,真的讓我覺得,他是位好主管。

很多事情,真的要去嘗試過,才知道自己到底會不會、做得好不好,而非只是單純用「想像」去認為自己做得到、做得來、做得好,到最後強迫自己,反而只會搞得一蹋糊塗。如果你不去適應環境,那就去改變環境,只是看自己願不願意。

MIKI列重點:

1. 喜歡的工作、想要的工作,不一定適合自己。

2. 工作只有「適合」跟「適應」問題

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