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在職場中想迴避與家人相處時不舒服的感覺,同時卻也不想將工作的情緒帶回家裡,這真是一種為難。
家和職場間的情緒,會相互轉移

人與人之間會相互移情,工作和家庭也是。這意思是說,我們在職場中沒有宣洩出來的情感,回到家庭裡會不自覺滿溢出來,反之亦然。

M先生和太太的感情甜蜜,是一對正值青壯年華、學有所成的雙薪夫妻,兩人的事業都在衝刺期。

通常,M先生和太太多能體諒彼此的忙碌。先生忙的時候,太太就多擔待點家事和教養責任;太太忙的時候,先生也能挑擅長的家事來做。然而,只要兩人同時忙起來,就容易卡在「到底你幫我?還是我幫你?」的爭執中,互不相讓。

每回爭吵都要耗費好大的心力,吵起架來可是一點都不輸對方,字字句句直接穿心。只是爭執結束後,兩人都沒辦法說出先前究竟在吵些什麼?所以M先生總會告訴自己,以後別再和太太吵架了,不值得。

這天,夫妻兩人開心出遊。回程中,M先生想起太太昨天做錯的一件事,就在車上碎念了起來:「以後我跟同事出去,妳不用太擔心,如果手機打不通就是沒電,不然我那麼大一個人會跑去哪裡?」

「我不是擔心你跑去哪裡,是擔心你出事。」太太覺得很冤枉,M先生的口氣好像她在查勤似的,但她根本沒那個意思。

一言一語中,夫妻倆開始鬧起彆扭。然而,M先生想起自己才決心別再吵架,於是將一隻手伸向太太示好。太太卻不為所動,只說:「我以為你會理解為何我昨天會那麼擔心,原來你並不懂。」

太太此話一出,M先生不禁怒火上升。他提高原本壓低的音量,帶有指責語氣地問太太:有完沒完。這下可好了,你摔門,我吼叫,平日工作已經夠累了,難得假日卻這樣度過,兩人都非常不甘心。

爭吵中,M先生對太太冒出一句「關鍵話」:「妳跟那個誰誰誰一樣,都看不到別人的努力,只要有一點小錯就否定別人。」太太更火了:「我剛剛哪一句話否定你?我說的是『昨天那件事情』你不理解我,又不是說『你都不了解我』,我哪裡說錯了?」

接下去再吵什麼,其實一點都不重要了。M先生在意的不是太太說了什麼話,而是太太引發他「被否定」的感覺,而這同時也是M先生的老闆帶給他的感受。

面對負能量,你也不懂求助嗎?

這便是職場和家庭之間的相互移情:我們在職場中想迴避與家人相處時不舒服的感覺,卻因為工作時常處於緊繃,而更敏感於那些可能令自己不舒服的線索;同時我們雖然不想將工作的情緒帶回家裡,但只要人一鬆懈,職場中的不滿卻又不自覺地冒出來。

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