大學念６年、轉系３次，另類公務員林甘泉在市府找到舞台，讓世界看見台灣

畢業後，林甘泉進入環境顧問公司工作，雖然是自己感興趣的行業，但每天面對永無止盡的政府標案，不斷重複的工作內容讓他感到前途迷茫，決定辭職。

問題是：下一步要去哪？林甘泉一度沒有方向。之後在國營事業任職的父母鼓勵下，他決定考公務員，意外開啟了不平凡的人生。

不只做完還要做好，成為另類的公務員

2012年，林甘泉考上會計公職，進入新北市政府主計處工作。不像多數人考公職是尋求生活穩定，他更重視自我實現，不但要求自己凡事做完，還要「做好」。

例如，要提交捷運建設的財務建議，本來只要抓出財務數據，用 4頁就可以做完的回顧，他卻選擇爬梳法條，主動思索如何擴大捷運財源，最後洋洋灑灑寫了10頁分析報告。這份用心讓主計處長讚不絕口，一度想破格拔擢他，但因為年資不足而作罷。

這樣力求完美的性格，讓林甘泉得到許多肯定，也讓他發現自己對於公共事務的熱忱。

為了發揮更大影響力，他轉考到國際事務科。當時正好碰上新北市長侯友宜走馬上任，鼓勵各局處創新思考，點子本來就多的林甘泉，順勢提議推動SDGs接軌國際，並在秘書處處長饒慶鈺的建議下製作《地方自願檢視報告》，還架設英文官站，提高國際能見度。這項提案火速得到侯友宜的認可，並投注資源全力支持。

踏出第一步固然值得開心，但接下來才是挑戰，不但要熟悉對應當中17個指標的市政業務，還得進行組織的橫向溝通、統整從各局處蒐集來的龐大統計數字，大大考驗他的溝通與合作技巧。

與他共事4年的國際事務科科長張書翎分享：「聰明、機靈、待人真誠，是我在他身上看見的特質。他樂於挑戰沒人做過的事，這讓他有別於一般的公務員。」

她觀察，只要林甘泉認為對社會有益的事，無不全力以赴，這樣的創新力與主動性，在公務機關很罕見。

張書翎舉例，像今年新冠疫情爆發，德國史坦堡縣等姊妹市紛紛來求助物資，但受限於許多繁瑣規定，加上相關廠商被政府徵召生產口罩，導致救援窒礙難行。

(責任編輯 / 金佩瑾)