職場送禮指南：給長輩、主管、客戶的禮物怎麼挑？掌握５大原則不踩雷！

讀完這篇文章，你可以學到的三件事：

1. 若你跟送禮對象的關係並不親近，「實用的禮物」是最好的安全牌。
2. 送禮給主管除了須考慮傳統習俗，最好也跟同事商議，以免誤踩地雷。
3. 送禮意義在於凸顯你花多少心思了解對方，從中展現你對這段關係的重視。

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小從工作者，大至總統都要會送禮

年節送禮已是國人社交的基本禮儀之一，很多人以為，送禮不過是花一筆錢讓對方開心，但實際上，送禮必須拿捏「眉角」，若不符對方需求，好意可能被打折扣，反而讓人留下壞印象。

送禮的藝術，連總統都需要具備。每逢外交場合，送禮絕對是關鍵環節，它不僅能凸顯兩國的邦交情誼，也可以看出國家元首的品味。

例如多年前蔡英文總統出訪太平洋友邦馬紹爾群島時，就送給該國總統海妮（Hilda C. Heine）一幅阿美族藝術家的「原起不滅」樹皮畫。

這份禮物並不貴重，但卻能凸顯海妮身為馬紹爾群島首位女性總統的身分，同時她還是當地相當重要的教育家，而「種樹」恰好適合用來比喻教育，巧妙的隱喻，讓海妮在收到禮物時驚喜萬分。

從這個故事可見，真正要送禮送到心坎裡，背後可是煞費苦心，但帶來的影響卻是十分深遠。

職場送禮：5個錯誤千萬不可犯

《Cheers》整理5個在職場上送禮的基本原則，讓你輕鬆不踩雷：

送禮原則1：首重「禮輕情意重」

剛出社會的小資族，為求保險，可能會朝高價品下手，但事實上，大多數人並不那麼在意收到的禮物價格，反而更看重這份禮物背後代表的意義。另一方面，收到太貴重的禮品，容易讓對方產生回禮的壓力，造成對方不必要的負擔。

在科技時代要傳遞情意，一張溫暖的手寫卡片往往能帶來畫龍點睛的效果。例如年薪破新台幣800萬元的富邦人壽處經理莊聖道，長年每逢過節都會寄親筆信給客戶，凸顯滿滿的送禮誠意，不僅養成一票忠誠客戶，還跟對方成為朋友。

送禮原則2：「實用」是最好的安全牌

禮物究竟該怎麼挑？如果夠了解對方，可以根據對方的喜好、生活需求，找到最合適的禮物。但若不夠熟悉對方，不妨尋找有實用性的禮物，以免送禮給對方，最後卻只能將其束之高閣。

(責任編輯 / 鄭亦庭)