刷存在不見得是壞事！10個提升「職場能見度」的必備技巧（上）
作者／104職場力 | 客座觀點 | 2024-10-16
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即便不是為了升遷，在現代職場中「刷存在感」依然是重要的人際工作，若能有效透過一些小技巧提升自己的「職場能見度」，將能保證自己的產出被看見，甚至傳達出「勇於承擔工作」、「願意付出」、「與組織一同成長」等正面態度，讓自己獲得更高的職場評價。《104職場力》綜合相關資訊，推薦「10個提升職場能見度」的必備技巧。
圖片來源：Unsplash
當你是這個「少數」時，自然比較容易受到正向的關注。
你可以這麼做、贏得敬重：
- 當專案遇到問題時，提出「具體」的解決方案或建議，切記不要「只點出問題」，然後兩手一攤等人解決。
- 成為團隊中的「問題解決者」，而不是「問題發現者」。
更多技巧內容，請見下篇：職場社交從聊「這個」開始：10個提升「職場能見度」的必備技巧（下）
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