為提供您更多優質的內容,本網站使用 cookies 分析技術。若繼續閱覽本網站內容,即表示您同意我們使用 cookies,關於更多 cookies 資訊請閱讀我們的 隱私權政策
線上課程
每日5分鐘
技能飆升中
多年來,諾貝爾經濟學獎得主丹尼爾.康納曼的研究告訴我們:年收超過1,000萬日圓,幸福感就不再提升。然而,2023年最新研究顛覆這個觀點。當我們比較「幸福度高」與「幸福度低」的族群,發現金錢與幸福的關係遠比想像複雜,特別是對一群人來說,當收入超過這個數字,幸福感竟會加速上升......?

他在論文中闡明「即使一個國家經濟成長,但一樣不會促成人們幸福度的提升」。經濟成長理應給人們帶來許多好處,但實際上並不會帶來幸福,這個反論的結果,人稱「伊斯特林悖論」。

此外,伊斯特林教授採用的是美國的數據資料,而在日本,則是有大阪大學的大竹文雄教授等人的研究,採用日本數據資料的分析 。在這項研究中,對1958年到1998年的這40年間,日本的實質GDP與身為幸福度指標之一的生活滿意度的關係展開驗證。

這項分析也證明了「即使GDP上升,生活滿意度也不會提升」。

此外,生活滿意度是用5個階段來測量生活全面的滿意度,與幸福度一樣被視為幸福的指標,許多學術研究都會使用。因為與他人比較,幸福度也跟著改變的原因

為什麼明明經濟成長了,但幸福度卻不見提升呢?

這有許多說法,其中一項說法指出「要是不光只有自己,而是大家都一起變得豐足,就無法真切感受到幸福」。

它的結構如下。當所得提升時,生活水準提升也會提高幸福度。而「自己的所得比周遭人都來得高」的這份優越感,發揮了另一種效果,扮演了提升幸福度的角色。

舉例來說,原本過去月薪20萬日圓的人,因為高升而月薪變成30萬日圓時,幸福度就會提升。而當他知道許多同學的月薪都還在20萬日圓時,自己月薪提高所帶來的滿足感會更加提升。

但要是知道同學們其實也都高升,平均月薪為40萬日圓時,高升或月薪增加所帶來的喜悅恐怕便會馬上煙消霧散。

就像這樣,「與周遭人比較,自己是什麼地位」,會對幸福度帶來很大的影響,這稱作相對所得假說(relative income hypothesis)。

在這個與其他人一同生活的人類社會下,與其他人相比,自己的地位究竟是高還是低,是人們很關心的重點,也會對幸福帶來很深的影響。

當我們以相對所得假說的觀點來思考經濟成長的效果時,如果不光只有自己,而是整個社會的所得都提升,則所得增加的效果就會淡化。如果這種相對所得的效果強烈,則就算社會整體的所得水準隨著經濟成長而提升,也會出現難以真切感受到幸福的情況。

「我比其他人賺得更多」

延伸閱讀

  1. 1 有錢人想的和你不一樣!5個遠離「窮忙」的小習慣
  2. 2 「都是你們的錯!誰叫你們讓我沒面子!」獨生子縱火燒屋,為何慈愛家人反目變仇人...
  3. 3 我下定決心放棄高薪,也要搬回瑞典——幸福經濟學如何啟發了我?
  4. 4 升官會帶來幸福嗎?位階愈低的人愈不健康是真的嗎?
  5. 5 從花蓮到世界 慈濟大學如何培養 AI 時代改變世界的人才

你可能有興趣的