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技能飆升中
一旦將天賦轉化成為個人的能力之後,接下來,就是提升能見度,使自己被看見,讓好機會上門。
7招讓好工作上門

首先將想做的事當場記錄下來,並具體寫下完成的目標期限。經過一段時間後,用以下幾個基準檢討: 不斷重複這幾個步驟,便能找到自己的強項,並把原本擅長做的事磨練得「愈來愈厲害」!

3. 持續累積外界對你的印象

一次又一次地累積、強化,別人對你的認知才會愈來愈鮮明。

就像部落格天后彎彎,從一個平凡上班族蛻變為人氣作家,關鍵在她鍥而不捨,持續在網路上發表創作。因為不斷更新內容,養出一批粉絲,才埋下日後出版社主動敲門,為她出書的種子。

《如果上班族讀了杜拉克,思考就會不一樣》的作者佐藤等,在書中以自己為例指出,在自我診斷出「學習」跟「包容」是他個性的強項後,他就開始在工作上實驗如何發揮,2003年他創立「杜拉克讀書會」,至今已經舉辦250次。

他喜歡新想法,也喜歡蒐集,於是從2004年起開始寫部落格,蒐集杜拉克的語錄,加以分類、整理,慢慢地,愈來愈多人認同他是研究杜拉克的「達人」,出書、帶領社團,也為佐藤等開拓了另一個可以耕耘的事業。

4. 秀出來!大膽推銷自己

不要害怕主動告訴別人,你跟其他人不一樣。這樣,在別人出現某種需求、或需要某種服務時,才會當下立即想到你。

業務天王吉拉德(Joe Girard)在他的汽車銷售生涯中,不論何時何地,只要遇到人,他一定掏出名片發給對方;在餐館吃完飯,他總是大方多給一點小費,引人注意,再附上兩張名片,透過這些「不尋常的舉動」,吉拉德只有一個目的:讓別人記得他。

創新工場董事長李開復也曾寫信鼓勵年輕人,在領導者或同事面前要善於表現自己的優點,有了成績後,要主動和同事或同行分享。如此一來,相關的機會之後才會繼續掉到你身上。

積極爭取組織內外能讓你凸顯強項的工作,然後留下紀錄,並廣泛地與身邊的人分享。

5. 發展個人品牌,替自己說一個好故事

創造更強的差異性,這就進入下一個階段:個人品牌的建立。

行銷商品需要好故事,個人也一樣,你能不能說一個自己的好故事?

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