因為承接店面,HEXA負責人張楚羚開啟了創業人生。從降低成本、盲測食材到選物內容,幾乎砍掉重練,重新創造回流率,來看看她怎麼做。
首頁 高效工作 數位人才 台前拚回流率,台後拚改革 作者/張立宇 | 2018-09-27 瀏覽數 10905 因為承接店面,HEXA負責人張楚羚開啟了創業人生。從降低成本、盲測食材到選物內容,幾乎砍掉重練,重新創造回流率,來看看她怎麼做。 圖片來源:廖祐瑲 分享到 Facebook 分享到 Line 分享到 LinkedIn 複製連結 字體大小 ※更多精采內容在10月號《 解構滑世代的消費心理學》│博客來|天下網路書店│雜誌訂閱專區 1 2 3 轉型策略 創業開店 變革管理 延伸閱讀 1 汪麗琴-我不複製成功,我創造成功 2 餐飲界「KO桑」:3項絕對不做的事,打造日本料理版圖 3 擺攤營收挹注店面 撐起他的夢想咖啡廳 4 自學成大器!他奪下台灣第一位年輕米其林主廚大獎 你可能有興趣的 從心出發:說出影響力|魏世芬|聲音訓練 ✕ 口語表達 ✕ 情緒對話 BCG問題解決力3:AI導入的高效決策 稻盛和夫 從零開始挑戰(新裝紀念版):創業與經營之道 峰值體驗2:增量/存量雙增長的戰略思維,實現商業效益指數型躍進的關鍵洞察與落地|汪志謙