【創業者的提醒】邁入「職場青春期」，你該做的五件事

做重大的決定，不一定要寫厚厚的研究報告，用這兩個簡單的checklist，我做了許多有關職涯發展的精準決定。

3．企業文化和我的價值觀是否合拍：

受西方教育長大，溝通風格明快直白的你，比起多數本土企業，或許在作風開放的外商公司會比較有發揮的空間、長期關注環保議題的你，如果選擇重視企業社會責任的組織，應該會更開心吧？

工作內容固然重要，企業文化是否符合自我價值觀的重要性也不遑多讓，因此我會把企業文化和自己是否彼此適合，看做一個很重要的評估指標。

職場青春期的你，在決定是否要繼續在一個已經投資了三、五年的領域或工作繼續發展，可以問自己無數的問題。

不過，也需要適時的提醒自己，「世界上沒有完美的工作」以及「做這樣的決定不需要太在乎別人的眼光」。

一份有無數小瑕疵，但大方向上讓自己發自內心感到快樂，或是別人覺得不怎麼吸引人的工作，卻完全可以是你的dream job！

〈本專欄反映作者意見，不代表本社立場〉

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【Shannon Pu／台版米蘭達的創業筆記】

Shannon （別號台版米蘭達） 是盛思整合傳播集團總經理，全職創業者、傳播顧問和「兼職媽媽」，也是「活在當下」和CAN DO精神的重度信仰者。

在行銷傳播領域打滾近20年依然樂此不疲。闖蕩江湖多年後，決定創立一個新的傳播品牌，並且在創業的第一個月得到了一個意外的禮物－ 懷孕，從此展開驚喜與驚嚇不斷的冒險。

（編按：米蘭達，Miranda Priestly是小說「穿著Prada的惡夢」中女主角所服務的時尚雜誌的總編輯。米蘭達在時尚界十分有影響力，但也因為對專業的吹毛求疵讓同事們備感壓力。）

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【我的酷態度】「碰到沒做過的事，對自己說 I can do it！」