成功經營者的告白：提高「心性」與「人格」，業績就會上來

提高心性

「提高心性，拓展經營」這句話表現出的是，經營者的人格與企業的業績會是並行的狀態。

經營者要拓展經營，就必須先提高自己的心性。心性提高了，業績就一定會跟上來。

我過去就一直講「經營的成敗端看經營者的格局而定」這句話。不論心裡怎麼想讓公司有更好的發展，但就像「螃蟹看殼的大小來挖洞」這句話一般，企業發展的極限，就是經營者的人性。

例如，有些經營小型企業有成的經營者，在企業發展，規模日益增大之後，抓不住經營的方向而弄垮了公司。這是因為組織愈來愈大，但經營者的格局卻沒有跟著加大的緣故。

如果想要讓企業有所發展，除了增進經營知識和技巧之外，經營者的格局，換言之，經營者必須不斷努力提升自己的人性、哲學、想法和人格。

我自己也不是年輕時就具備了經營者的格局，年輕時有許多不夠成熟的地方。但是，我自己非常了解這些情況，不斷努力讓自己有所成長。

20多年前，我對某位經營者說過，我的人生是「持續提高心性的每一天」。他對我說要持續提升的是經營上的理念、想法、哲學，而不是提高經營的技術這番話極為感動。

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這麼說來，我在年輕時在枕邊放了幾十本哲學和宗教相關的書籍，就寢前都會閱讀一下。不管多晚回家，也至少會看個一兩頁。

由於我年輕時就開始這樣的生活，所以雖然托大了些，但「持續提高心性、格局的每一天」應該正是我半生的寫照。

有許多經營者應該也致力於此，像是創建松下電器產業（現為Panasonic）集團的松下幸之助先生，或是創設本田技研的本田宗一郎先生都是最好的例子。

30多年前，當京瓷不斷順利地成長發展，即將準備股票上市時。我見到了一位日本數一數二大型銀行的總經理。我告訴他我的想法是，我經常閱讀松下幸之助先生的著作，非常尊敬他，也希望能和松下先生過著相同的人生，自我期許以松下先生的姿態來經營公司。