６種常見工程師介紹一次看！想進台積電工作之前先看自己適合什麼

讀完這篇文章，你可以學到什麼：

1. 多數人對於台積電都有美好想像，但對於各個部門、職缺的想像卻相對模糊。即便想投遞履歷，也可能不清楚自己適合哪個部門。
2. 台積電有6種常見的工程師職缺，分別是智慧製造工程師、製程工程師、設備工程師、研發工程師、生產管理工程師、AI工程師。工作內容、工作壓力、工作時間各不相同。
3. 進入台積電，想熬過3個月試用期，可以多回想當時入職的初衷、跟Mentor聊聊、與同期同事互相打氣、尋找同校或同系學長請教

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現在台灣半導體非常夯。一月初，台積電在法說會上提到，未來半導體的晶片成長，每年的複合成長率可達15%至20%。

這是什麼概念？就是台積電未來每年的營收可能會有15%到20%的成長，只能用大爆發來形容。

台積電今年釋出近萬個工程師的職缺，許多人因此有了轉換工作跑道的想法。一個朋友跟我說，他的一位記者朋友，就有被家人詢問「要不要去台積電上班」。

不管最後這位記者要不要去台積電，台積電的職缺那麼多，到底怎麼選擇呢？

多數人對台積電有一個清晰的想像：待遇好，但壓力不小。但對於各個部門的工作想像，可能比較模糊。

縱使想丟履歷，可能也不太清楚自己適合哪一個部門，而不同部門的工作內容、工作壓力跟工作時間，也都不太一樣。

這篇文章整理了6個職缺數量較多、較常見的台積電工程師職缺。

6種常見的台積電工程師職缺  

智慧製造工程師 

首先跟大家分享「智慧製造工程師」。智慧兩個字，顧名思義就是讓製造工作可以有智慧的功能。

智慧製造工程師需要學習領先全球的人工智慧（AI）製造技術。

廣義來說，他是把AI知識放到所謂的製造系統裡，利用大數據分析提升生產的製造流程，或是透過遠端的數據分析，找出瓶頸機台，然後提升機台的生產效率。簡單來說，就是優化製造效率。

另外，智慧製造工程師可以多做一點「機器學習」，將機器學習應用在整個生產製造系統。

畢竟這個職位工作直接與製造相關，製造有狀況時需要及時處理，工作壓力不小。

製程工程師