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我想來到國外的留學生中,相信有大半的人都期待能在學業精進外,同時透過所學在國外找一份正職。不僅學以致用,同時也加強自己在職場的實力與職涯的廣度。但相信很多人跟我一樣,人生第一次出國求學,對於當地的求職模式跟資訊都不清楚,甚至無法有效地篩選出有用的資訊。所以 Fernando 我決定將我的經驗分享出來,給每一個已經在英國,或準備前往英國求學以及打算求職的留學生,有個充足的準備。
畢業生如何找海外工作?英國7大職缺網站盤點。

這一篇主要跟來到英國留學的朋友分享的是:在哪些地方,或是透過哪些求職網站,可以找到你理想的工作。對於即將畢業的學生來說,最多人在尋求的求職類型有兩種:Graduate Scheme(或稱作 Graduate Programme)以及 Experienced Position(類似於有經驗的工作者的社會招聘)。Graduate Scheme 其實可以想像成校園招聘的概念,也就是各公司在學生畢業前就開始招聘吸引有能力的學生,在畢業後即可直接加入公司工作。而此篇會著重在此類型的工作。

什麼是 Graduate Scheme?

Graduate Scheme(or Graduate Programme)顧名思義就是指要給即將畢業的學生。而通常這類職缺都是提供給已經在念 Final Year 的學生(Final Year 也就代表你的學程的最後一年),所以通常只限制英國大三、碩士以及博士最後一年的學生可以進行申請。 

Graduate Scheme 也可以稱作校園招聘,這個類型底下有各式各樣的職缺,選中的員工也會是未來主力發展的對象。當然此類職缺最吸引的人就是,各行業的頂級公司如 P&G, McKinsey 等,每年皆會釋出這個機會,同時贊助你未來的工作簽證(Tier 2 Visa),所以這也是每個學生必爭的機會。再加上,對一個社會新鮮人來說,這類職缺給的薪水相對較高,等於在薪水以及未來晉升機會上,都有機會獲得比較好的待遇。

Graduate Scheme 的特點

除了以上幾點外,Graduate Scheme 還有些特別之處:

1. 每年 8-10 月為申請黃金期:就讀最後一年(或有些學程僅有一年)的學生,通常得在開學前就做好求職準備。因為大多數公司開放申請時間通常在 8-10 月這段期間,一但錯過就再也沒有機會。此外,每個公司都有他們自己的申請期限,所以你有興趣的公司,需要主動了解職缺何時開放申請,何時截止。

2. 囊括各行各業知名企業:Graduate Scheme 在好幾個不同行業都有他們特定的準畢業生招聘計畫。尤其越是知名的國際企業,通常每年都會把握這機會招攬具潛力的新秀。所以只要有深入了解你感興趣的產業,通常都免不了會有釋出這類的職缺機會。

3. 申請流程繁瑣且競爭激烈:相信大家一定能理解競爭為什麼激烈,畢竟這些機會對於當地英國學生也實屬難得,等於來自世界各地的學生都彼此爭取此機會。也因為如此,在 Graduate Scheme 通常設下了許多關卡包含電話面試(Phone Interview)、線上測驗(Psychometric Test)、團體或最後評測(Assesment Centre)等等 。有些公司甚至設下 8-9 個關卡,申請的學生必須要一一通過這些考驗,才能拿到最後的那只 Offer。

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