元宇宙浪潮來襲！加入HTC成為創新先行者

Q：加入HTC，多元人才能創造哪些非凡價值？

在HTC任職已超過10年的黃昭穎，負責銷售、產品、業務管理等工作，在HTC多年的歷練中，累積了豐富的全球管理經驗，他說：「HTC是國際級的科技公司，優秀人才在這裡既能獲得國際視野及跨國移動的機會，也能在工作中發揮個人專長優勢及擴大個人影響力，藉由不斷自我突破，進而創造非凡價值。」

身為元宇宙標準論壇創始會員的HTC，內部人才的技術實力可見一斑，想深耕技術的開發型人才，除了能在公司內部向各領域「大神」學習切磋，更能與全球科技巨頭合作，定義元宇宙的未來規則；而內容型人才在HTC，則有機會與巴黎羅浮宮、倫敦維多利亞與艾伯特博物館、慕夏基金會、日本知名畫家山本修等全球頂尖藝術家、博物館機構合作交流，共同創造跨越空間限制的全新視覺體驗。此外HTC也提供優秀人才寬廣的全球舞台，隨著VIVERSE平台的擴增及合作夥伴的拓展，HTC員工將成為各式國際級資訊數位、行動通訊、創意內容展會常客，除了業務範疇與合作對象遍及全球，也有跨國跨區移動工作的機會。這些全球合作與跨區移動的國際經驗，都能幫助HTC的同仁擁有更宏觀、具前瞻性的國際視野，在面對未來全球科技發展與挑戰時充滿自信。

先行者的旅途，挑戰與機會並行

Q：HTC認為元宇宙人才的關鍵特質為何？

「我們是先行者，面對的將會是一段充滿想像與未知的新旅程，所以過程中勢必會碰到不少困難需要去突破。」 黃昭穎笑著說，HTC是個能盡情展現自我能力與實現夢想的場域，這也意味著將持續面對各種挑戰，因此HTC的人才都必須要擁有「追尋卓越、止於至善(Pursuit of Brilliance)」的精神，並具備相同的價值觀「Curious好奇心、Resilient堅韌不拔、Refined精益求精、Real真實」。黃昭穎進一步說到，全球許多科技巨擘都將元宇宙寫進企業發展藍圖中，元宇宙將成為下一世代的網路世界，而HTC目前在做的事情將會為全球產業開創更多可能性，因此歡迎對未來充滿抱負、想像，有相同理念的人才加入，一同探索並持續創新。

 

（▲感恩節HTC同仁與貼滿小卡的感恩牆合影）