近７成台灣企業需要一流英文人才！想要高薪、卻沒動力學語言，怎麼辦？

出社會開始工作後，大家的願望，應該都是在工作中有所表現、獲得不錯的薪水，且能夠一步一步實現夢想。想要達成這樣的目標，大家總希望能進到理想中的公司，成為企業中一流的人才，有更好的報酬與生活，並更有成就感。

不過，攤開求職訊息，你最常看到的應徵要求是什麼？不論是什麼工作，只要在不錯的公司，都一定會要求的，就是語言能力，尤其是英語能力。只是，出社會後，能充實進修的時間越來越少，加上沒有考試、升學的壓力與目的，很多人開始停止學習，更是把學校學的英文通通還給老師。失去了動力，望著各種要求英語能力的職缺，你只能望洋興嘆嗎？想應徵英文要求高的工作，怎麼辦？

外商待遇好，人人擠破頭！

提到英語能力要求高的企業，許多人第一個想到一定是外商公司。外商公司也往往自帶光芒，眾人莫不羨慕在其中工作的人。

首先，外商的知名度、文化、福利或薪水，在業界都算是頂尖。根據薪資統計，外商公司的平均月薪高達58K，比一般企業高出約20K。這樣優渥的待遇，是許多人希望進入外商公司的主要原因。此外，台灣雖然不大，卻極度依賴外貿，也是國際商業的重點地，許多外商都會在台灣設點，例如Google、Apple、IBM等。進入外商不僅可以為台灣分公司工作，更有機會派駐總部、到國外工作。

（圖片來源：TutorABC）

而外商工作除了專業能力，重點就是外語能力。畢竟外商的總部在國外，國內也會有許多外籍主管，因此英文書信、電話、視訊會議，應該是家常便飯，也需要閱讀大量的英文文件，甚至要用英文撰寫報告、用英文談生意、與客戶用英文溝通等。想要加入外商，不只是把履歷表寫好而已，還要好好加強英語力！

不只外商，英語力是企業必須！

就算你目標放在國內本土企業，英語力也漸漸成為必須。如前所述，台灣是國際貿易的重要節點，不可能不與外國聯繫；另外，目前台灣 3000 大集團企業中，有近 7 成以英語文能力作為職務招募、升遷的標準；若想升上經理級以上的職務，則至少要有 TOEIC 750 分以上的程度才行。TOEIC臺灣區總代理忠欣公司的調查也指出，只要英文好，面試機會不但更多，企業也願意開出更高的薪水，甚至有7成以上新人月薪可破4萬元，更有5成左右的電子業，強調英語聽說讀寫都要精通。