AI秒殺人類工程師？矽谷爸媽勸子女別走科技路：希望小孩讀「這類科系」

曾經，因為Google、Meta等巨頭的誕生，科技業是人們期待的金飯碗；寫程式，也是台灣菁英提升階級的一大利器。然而，在科技業最前沿的矽谷，人們已經不這麼想了。

真人工程師吸引力下降

根據美國科技貿易協會對勞工統計局數據的分析，今年四月份美國科技領域的就業人數減少了21.4萬。

人力資源分析師（Victor Janulaitis）直言，IT就業市場規模已經萎縮，而「程式設計師」受到的打擊尤其嚴重，因為他們所做的許多工作現在都可以由AI完成，「幾乎所有IT部門都裁減了初階IT程式設計師、IT分析師，以及擁有電腦科學學位人員的職位。」

哪些公司已經大刀闊斧？上週，微軟裁了6,000人，對程式設計師的打擊最為嚴重。根據《彭博》調查，被解雇的員工中有超過40%從事軟體工程職務。

微軟執行長那德拉上個月表示，目前微軟高達三成的程式碼已經改成由AI編寫。其他執行長也朝著AI邁進。

Duolingo執行長馮安（Luis von Ahn）最近宣布，將合約工作都交給AI人才，未來，只有當團隊無法實現更多工作自動化時，才會考慮擴編人類員工。

本週，OpenAI發布了最新的AI寫程式代理「Codex」，它將像熱門的競爭對手，Anthropic 的Sonnet以及Anysphere的Cursor一樣，能自動編寫程式碼、修復錯誤、執行測試——不太需要真人的參與。

（延伸閱讀：史上成長最快的AI新創，程式助理Cursor神在哪？）

「現在許多擁有高階技術學位的人，沒得到企業的回音，」研究AI對勞動市場影響的分析師安奇拉（Angela Jiang）觀察。

安奇拉曾在OpenAI工作，最近她與50多名美國科技工作者進行了一對一的諮詢面談。

一位擁有電腦科學碩士學位的軟體工程師，感嘆自己沒有得到面試機會；另一些人則想知道如何將他們的背景轉化到與AI相關的職缺上，以及他們還需要學習什麼，才能具有市場競爭力。

「大家都感到害怕，不知道自己在這個新世界中處於什麼位置，」她說。

市場變動太迅速，專家目前除了建議求職者多關注AI發展，還沒能提出太多具體建議。

科技業家長的新期許

不過，許多在科技業工作的人們，已經對自己的下一代有一套截然不同的教養想法。

(責任編輯 / 吳彥君)