《Cheers》揭曉２０２６企業最愛大學生榜單：臺大睽違３年重返第一，中興擠進前１０名成最大黑馬！還有哪些關鍵發現？

最後，我說句比較逆風的話，不要只挑「看起來最好」的選項，而是思考哪個機會能補足你最缺的能力。能在真實情境中一邊學習、一邊領薪水，比頭銜或熱門更值得珍惜。

從實習到正職：企業最愛的學校，高科大、北科大、成大表現亮眼

在「企業提供實習機會」指標中，高雄科技大學表現最為突出，成為最多企業給予實習機會的學校，其後依序為臺北科技大學、臺灣大學、虎尾科技大學與成功大學。

而在「2000大企業正職員工人數」指標中，淡江大學憑藉龐大校友網絡持續居冠，其後為成功大學、逢甲大學、臺北科技大學與高雄科技大學（見圖表3、4）。

同時在兩項榜單中入榜前5的有高科大、北科大、成大，顯示其人才培育已形成從實習到就業的穩定銜接。隨著科技業重心南移，高雄科技大學位處南部產業園區核心，校長吳忠信直言：「企業想用人，就要跟學校一起培育人。」

高科大為全國僅兩所通過教育部實習評鑑的公立學校之一，單一學期即與515家企業合作、1,671人次參與實習。吳忠信也指出，頂尖大學學生多以研發為主，高科大則清楚鎖定廠務與設備工程師等高需求職位，強調實作與穩定度，「不要重複訓練，否則只會讓某些職位永遠找不到人。」

成功大學則展現強大的校友動能。成功大學副校長張始偉表示，以分數看成大並非「全台第一」的學校，而是靠著勤奮累積實力，校友向心力極高，光去年校友捐款金額即達2億元。

企業觀點：基本功夠穩也願意跨域學習，將是明日之星

元大金控人資長 林靜芳：

在金融業，我一直想打破一個迷思：並非只有財經背景，才能進入金融業。我們真正期待的，是在本業上站得夠穩，同時也願意跨出去學習的人。

AI來得很快，工具與資訊變多了，但關鍵始終在專業深度。如果原本的領域不夠扎實，其實很難判斷該如何運用AI來理解產業、預測風險，或看懂趨勢。這也是為什麼元大在培育人才時，雖然強調輪調與跨域，卻始終把基本功放在第一位。

我們所談的跨領域，並不是把專業打散，而是讓不同專業能夠彼此對話，在更大的系統中發揮價值。

(責任編輯 / 溫為翔)