為提供您更多優質的內容,本網站使用 cookies 分析技術。若繼續閱覽本網站內容,即表示您同意我們使用 cookies,關於更多 cookies 資訊請閱讀我們的 隱私權政策
線上課程
每日5分鐘
技能飆升中
管理小錦囊

許多時候我們沒有太多時間可以仔細的衡量與思考,常常是在當下就必須做出決定,這時就必須依靠你個人的直覺判斷。

這並不表示理性思考已不重要,而是在某些情況下,「我們必須運用直覺,縮短思考與行動的時間,才能掌握先機,」華頓商學院(WhartonSchool)教授尤拉姆‧溫德(YoramWind)在最新的著作《創意思考的力量》(ThePowerofImpossibleThinking)中寫道。

直覺並非憑空而生,而是來自於個人在某個特定領域的經驗累積。就好比優秀的運動選手,當他的技巧純熟到一定的程度時,臨場比賽時即使遭遇先前練習所沒有的情況,仍能憑著直覺迅速反應。

那麼該如有效的運用直覺判斷﹖

1.直覺必須運用在你專長的領域。不是每件事情都能運用直覺做判斷。先前提及,直覺來自於特定領域的經驗累積,所以,你的直覺只能運用在你所熟悉的事務上。

2.定期檢視你的直覺。直覺不一定永遠是對的,每隔一段時間你應該要檢驗:回頭看過去幾次的決策結果,你的直覺判斷是否都是正確的?外界的環境已經有了改變,是否和你過去經驗大不相同?

3.培養自己的直覺力。直覺是可以就好比是你的決策知識庫,當你累積愈多的經驗,愈能應付更多無法預期的狀況,你的直覺也就愈準確。因此平時應該保持對新事物的好奇心,以及對外在環境的敏銳觀察,強化自己的直覺判斷能力。

延伸閱讀

  1. 1 發現你的9種工作天才
  2. 2 「想離職又捨不得這份薪水…」遇到困難抉擇時,給工作人的21個解答
  3. 3 為什麼360度評量不公平?
  4. 4 一個團隊最可怕的,是沒人敢說真話!鄒開蓮:缺乏心理安全感,公司運作將窒礙難行

你可能有興趣的