誰的青春紀事？

7月號，通常是《Cheers雜誌》的大事。畢業季，有30萬青年學子進入職場。每一年我們都會精心規劃主題，以迎接新世代振翅高飛。最近我看了兩本小說，一本是日本直木賞作家江國香織的《寂寞東京鐵塔》，她寫的是一群19歲（中途滿20歲）的東京男孩們的故事。開場白寫著「世界上最悲傷的景色，莫過於被雨淋溼的東京鐵塔。」男主角住在東京市區山坡上的公寓大樓，出門回家，東京鐵塔忽前忽後，成為男主角的愛、自我與迷惘故事中，不斷出現的景色。

江國香織出色之處是筆觸完全降到男孩們的年齡。這樣的敘事令人想起青春時期「為賦新詩強說愁」。但在他們的世界，這就是全部，包括自我、愛情、寂寞。就如同《Cheers雜誌》介紹過愛亞的《曾經》，隨著女主角的年齡開展筆觸，你看到小女孩到中年婦女的眼中的世界。

同樣地，最近受到國際媒體注目的中國青年作家春樹，完全以第一人稱寫出她以身試煉性、愛與人生的叛逆故事，文字常常令人心痛，17歲女孩透著早熟的人生經驗，越敏感的人越容易看到人性的不堪。她的《北京娃娃》一書，這樣赤裸而勇敢。江國香織的日本男孩一樣提早碰撞成人社會的七情六慾，但不是第一人稱，少了作者因自尊心而顯露的受傷。

相同的是，這兩本小說都述說著人在青春時對於社會的迷惑、不安，甚至用一個邊緣化的方式逃避。

理解他們的徬徨

我要說的是，企業在迎接一群青春洋溢的青年進入社會，除了磨練他們，也要從他們的眼光看世界。理解他們為何如此為小事而迷惘徬徨。

我認識一個新鮮人，國立大學研究所畢業，今年才進入職場，主管覺得他除了經驗不足，能力與態度都不錯。只要假以時日，又願意學習，應該可以琢磨成器。

可是他看到的完全和主管不同。那是什麼？

＊我常覺得自己不夠好，同事似乎都很優秀。

＊資深同事交代我一個工作，我想應該要蒐集過去的資料，根據過去經驗完成工作，一定沒問題。結果我想錯了，資深前輩告訴我應該要想有什麼可以突破的地方，提出自己的看法。