MBA就讀3趨勢，EQ也變篩選門檻
作者／葉彥君 | 2013-07-01
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工作一段時間後，再出國念企業管理碩士學位（Master of Business Administration, MBA），是不少上班族做職涯規劃時的選項之一。
圖片來源：Cheers雜誌
密西根州立大學（Michigan State University）供應鏈管理系的系主任認為，企業對供應鏈管理人才的需求，短期內還不會飽和。
加考EQ：尋找未來領導者
《彭博商業週刊》（Bloomberg Businessweek）報導，自今年開始，想申請耶魯大學商學院MBA的學生，都必須加考140題、要花30分鐘作答的EQ測驗，測驗結果將納入錄取參考標準之一。
內容包括給你一張照片，要求你針對照片裡人物的表情，由1到5形容此人的快樂程度；另一題則叫你從5個字裡選出1個字，形容你認為最適合特定情境裡一位角色的心境。
「我們想要學生有更高的自我意識，改進他們掌控情緒與影響他人的能力，」主導這項測驗的「領導者發展計劃」（Leadership Development Program）主任說。
此外，聖母大學門多薩商學院（University of Notre Da, Mendoza College of Business）自2010年開始，要求申請者先填答206題的線上性向測驗；達特茅斯大學塔克商學院（Dartmouth College, Tuck School of Business）今年則修改推薦信格式，要求推薦人評估申請者面對壓力的表現、對學問的好奇心等特質。
「企業招募就用這些測驗，我們像企業一樣在挑選未來領導人，所以何不使用同樣的工具呢？」門多薩商學院入學委員會副主任說。
想申請MBA，除了學術背景、工作經驗，還有GMAT考試成績要顧，也別忘了開始增強EQ，可參考本期《Cheers》的封面故事。