工廠白領VS.都市白領

早上6點50分，廣州匯僑電子的「起床號」音樂，叫醒全廠550名員工，準備在操場集合與精神訓話。

台籍最高主管，副總經理林憲聰跟其他5名台幹，與550名員工住在同一棟古舊的宿舍大樓。三餐，跟大陸員工在同一個餐廳吃，菜色也相同。「我要讓他們覺得我們沒有差別待遇，」林憲聰說。配合工廠24小時生產，台幹假日也要輪流加班、留守。

深圳市龍華鎮，許多鴻海員工深夜下班，坐交通車回到員工宿舍。打開房門，四方的水泥牆中，塞著一張桌子、一張床，就沒有容身之地了，「最痛苦的就是只能蹲馬桶，再也不能舒服的坐在馬桶上想事情了，」一位鴻海員工說。

「工廠白領」平日趕出貨，假日最大的奢侈，就是睡到中午。起床後想出門逛逛，但是，「沒有車，就沒有腳」，台幹能去哪裡？

一方面，台幹的薪水津貼不如以往；此外，台幹不同於台商，既沒有司機接送，也沒有錢開車。

東莞沛波電子的台幹馮明典，總是騎著腳踏車，繞過廠房外一排排蹲在路邊等著找工作的人，來到東江河邊散步。

「很多人以為在大陸可以就近，聽起來很近，其實很遠，」世華銀行上海代表處首席代表鍾日迪說。從龍華的鴻海坐公車到深圳市，要花上兩個小時。從中山的緯創資通，光是開車到深圳就要兩個小時；到廣州必須轉搭巴士，費時兩、三個小時。所以，「工廠白領」身處大陸，卻少有太多機會遊賞古蹟名勝。「放假急著趕回台灣陪老婆小孩，哪有時間在大陸玩？」鴻海一位台籍主管說。

不過，也不是所有的工廠白領都過著這樣的生活。在緯創中山廠，每隔一段時間舉辦員工旅遊，假日偶有桌球或壘球競賽。有的人受制於環境，「有的人可以自得其樂，」緯創中山廠品保部主任鄭俊詠說。下班後，他會邀集其他台幹一起看DVD；另一位台幹煮了綠豆湯，一定打電話吆喝其他台幹來吃，榮膺「綠豆王子」頭銜。有人回台灣，大家就把錢湊一湊，「叫他回去簽樂透，」緯創總經理特助郭五增說。

相較於缺乏休閒、娛樂的「工廠白領」，「都市白領」雖然也「以廠為家」，卻有較多元的休閒、娛樂，可以紓解壓力。