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在4年內陸續誕生的兩家股王IC設計公司——智原科技與聯發科技,掌舵者都是同一人:蔡明介。
不要生涯規劃,只要Adaptive

其實,「股王」這個頭銜,或許部份是股票市場的炒作,但卻代表台灣股市投資人對智原、聯發兩家企業的獲利能力與競爭力的肯定;更重要的是,智原與聯發這類IC設計公司當上股王,改寫了10幾年來,台灣股市投資人對企業價值的定義。

比方說,1999年底,智原打敗華碩成為股王,就宣告台灣已經從過去肯定企業的硬體製造能力,轉而為肯定「知識密集」與「研發導向」企業的價值。

聯發成為股王,則是因為佔有全球最大的CD-ROM晶片市場。當時雖然只有200多位員工,卻能以創新、研發與腦力密集,創造出全球最高的平均員工產值,高居全球無晶圓廠設計公司(fabless)之冠。

所以,蔡明介用專注的工作態度,為台灣全球的知識經濟產業價值鏈中,創造出知識密集、研發密集的成功企業典範。

也就是說,財富,不是動力或原因,而是結果。

現在,聯發在全球光儲存市場做大,國內的IC設計老將,威盛、揚智,也不是省油的燈,紛紛跳下來搶市場。

面對對手在媒體上公開叫陣,蔡明介依舊以adaptive的態度應對,他不像對手在媒體上公開喊話,反而是降價、鞏固下游客戶。

回顧蔡明介的生涯,adaptive的參照點,除了是好奇心、探求科技的熱情外,其實,也有那麼一點點的「不得不」。

或許,他的生涯另一個參照點,正他所說:「在工作中,人生沒有那麼大的自由度。」

「所以,就keep moving吧!」蔡明介笑著說。


蔡明介為什麼可以帶領聯發科技獲致成功?

成功的關鍵之一,是蔡明介的策略。

首先,他找對產品,看準進入市場的時機。

蔡明介的策略是,看準技術難度高、量大、S曲線中間偏尾的產品。於是,聯發切入光碟機(CD-ROM)晶片市場。

他觀察,許多世界大廠總在S曲線剛開始就投入研發,卻常在S曲線的一半,或三分之一就退出市場;台灣廠商卻可以從S曲線中段以後,就通吃市場。以台灣的技術優勢,即使不能最早切入市場(first to the market),至少可以退而求其次,(follow the leader)。

最早研發光碟機晶片市場的,是飛利浦、松下,而聯發切入市場時,他們也即將退出市場,市場的領導者已經是美商橡樺(OAK)。

其次,他運用差異化策略。

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