前李奧貝納執行長黃麗燕：創造自己的品牌力，那是年輕人不會貶值的資產
作者／張道宜 | 2020-09-28
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黃麗燕觀察，年輕人缺乏的，是一個化挑戰為能量，從承受環境打擊的被動思考，轉換為尋找機會、主動突圍的積極心態。
圖片來源：廖祐瑲
夢想還是要有的，你敢做夢嗎？
我現在在做CEO社群平台，就是想幫助年輕的CEO添加價值、創造品牌、走向世界舞台。不論是公司或個人，我們不能再停留在使用「產品」的概念打天下，因為產品已經大同小異，只有成為品牌才能與眾不同。
不過，建立品牌之前，有些事情要想清楚，例如：Why are you here？你為什麼存在？你的存在跟不存在，對這個世界有什麼差異？
因此，如果要給年輕世代一個具體的，可以幫助他們打造品牌的工具，我覺得會是一本筆記本。要寫什麼呢？第一件事，我會要他寫下夢想，不用擔心志願太遠大，往後想5年、10年都不是問題。
我是李奧貝納學歷最低的，2005年我第一次拿到李奧貝納的筆記本，寫下的第一個夢想就是：我要率領李奧貝納成為建構領導品牌的領導品牌。當時沒人把我當一回事，但如今我做到了。所以要勇於想像，因為會發生什麼事，你怎麼也無法預料。
第二，每天寫下感恩的事。一來提升對環境的覺察力，而且更認識自己；二來你會珍惜，知道自己的一切其實來自許多人的祝福，慢慢的就會願意給予。
第三件事情則是樂於給予。說到給予，許多人都認為等到自己有錢再捐。但是傻孩子，你隨時都可以捐！你給人幫助是不是捐？給人一個笑容是不是捐？給人一個肯定是不是捐？搞不好，你根本不曉得，給他一個笑容或給他一個肯定，對他來講，比送他10萬塊還來得值得啊！
筆記本教我的事
用一本筆記本，寫下未來的夢想。
再來，養成一個每天寫感恩日記的習慣。
第三，再加上慷慨不吝嗇地隨時給予，就能建立起屬於自己的品牌力。