ChatGPT之父奧特曼為何被董事會趕下台？專家解讀：Open AI將一蹶不振

讀完這篇文章，你可以學到什麼？

1.奧特曼閃電離職的線索

2.Open AI高層更迭隱含的經營風險

3.科技業領導人如何解讀AI未來之戰

台北時間11月18日的清晨，打造出ChatGPT的Open AI突然對外發表聲明，解除38歲執行長「ChatGPT之父」奧特曼（Sam Altman）的職務，並由原本的技術長穆拉提（Mira Murati）接任臨時執行長。

奧特曼被開除的消息震驚世界，在Open AI董事會的聲明中點出：「奧特曼的離職是董事會經過深思熟慮的結果，他（奧特曼）在與董事會的溝通中並未展現一致的坦率態度（not consistently candid），這妨礙其履行職責的能力。董事會對他繼續領導OpenAI的能力，不再抱有信心。」

這紙聲明第一時間吸引國內外媒體目光之處，就在他的用字遣詞。

一位不願具名的國內資深公關代理商高階主管向《Cheers》記者分析，這紙聲明相當不留情面，「對於高層下台的公開信件，其實很少會使用『不再抱有信心』這樣的話，甚至可以當作帶有羞辱的成分。」

「更值得注意的是，在文字上使用不坦白、缺乏誠信等字眼，也暗示對這個人在道德層面上投下不信任票，」該高層解讀。

「我有話要說！」被自己人趕下台，奧特曼非首例

山雨欲來風滿樓的氛圍，很快籠罩Open AI這間公司。奧特曼稍晚在X（前身為推特）回應：「我喜歡在OpenAI的時光。這對我個人而言是一個轉折點，並且希望對這個世界產生了一點影響⋯⋯對於接下來的事情，稍後會有更多話要說。​​」

在此同時，被視為與奧特曼站在同一陣線的Open AI董事會主席布洛克曼（Greg Brockman）也卸任主席一職，他在X上表示「震驚與悲傷」，不只透露部分與董事會及奧特曼的溝通細節，直指臨時執行長穆拉提已經提前得知，預告「更偉大的事情即將到來（Great things coming soon.）」。

事實上，創辦人被自己的公司趕下台，奧特曼並不是頭一遭。

最著名的非蘋果創辦人賈伯斯莫屬，他在1985年因為與其CEO及董事會在產品發展上的重大分歧而一度遭到董事會解僱。但要講到因為道德因素引發風波，最近的例子當屬2019年台灣區塊鏈新創Cobinhood就因為疑似公款使用問題，爆發創辦人與股東之間互告爭議，最終以不起訴偵結。

(責任編輯 / 杜韋樺)