我到底要不要去國外工作？先思考這５件事

第四、你真的認為去國外薪資就一定比較好嗎？

在國外，一間會用台灣人的公司，一定也會用不同國家的人進去工作，為什麼要特別為了你改變公司制度？

薪資比較高的，通常都是被動式挖角，比較不是你主動投遞機會。

或是原本當地福利就比較好，算一算帳面上薪水拉高很多，但扣掉稅金後，事實上跟你在台灣工作差不多。（同場加映：歐美、中國、台企、外商的轉職心得──各國薪資和消費比較）

第五、你真的不想去對岸工作嗎？

如果你現在所屬的產業，未來註定會移到對岸去，你還是要認命的，不是嗎？否則你現在就該趕快換產業，不然就趕快去卡位。

你現在堅持不去，已經很多人去了，猶豫不決是一件很恐怖的事情，你猶豫不決，就是別人的機會。若你還是堅持不去，那你在台灣就不要只有工作、不要只有運動或學英文，或只有買股票賺差價，你應該有另外一份事業收入投資未來，而不是只看現在。

最後還是強調，貧富差距本來就存在。年輕時想闖就去闖，來不及闖就只能認命。現在有很多新鮮人的海外儲備計畫，想去就趕快去，但是你想去的話，你現在如果在念書，就不能只有每天搞社團了。

你想完以上的思維，就知道並不是每個人都適合出國工作。我對海外工作的看法是正面的，只是每個人有自己的規劃。

最後，可以不要再問我「如何出國工作」嗎？ 我也不知道，因為那是你的功課，不是我的。

決定留在台灣，就不要龜毛，有機會就多看，交友圈不要只有跟你很像的人。認識多一點你圈子以外的人或是別的國家的人，這些人，會告訴你答案。

（本文刊載於江湖人稱S姐的獵頭職場真相觀察部落格〈我到底要不要去國外工作？〉，未經授權，不得轉載。）<本專欄反映專家意見，不代表本社立場>

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