為提供您更多優質的內容,本網站使用 cookies 分析技術。若繼續閱覽本網站內容,即表示您同意我們使用 cookies,關於更多 cookies 資訊請閱讀我們的 隱私權政策
線上課程
每日5分鐘
技能飆升中
父親打下的事業基礎,並非傑克接班的關鍵,父親擁抱失敗的態度,才是傑克願意與他像「兄弟」般並肩作戰的關鍵。
操盤AI、物聯網,dyson最關鍵接班人

傑克解釋:「我和照明開發團隊發現,在人工照明出現前,人類依循『日出而作,日落而息』。人工照明使人類在日落後仍可繼續活動,但色溫與強度與自然日光不同,影響人體褪黑激素分泌,也改變人體運作及感覺。為了讓早已習慣人造光的現代人,重新找回依循自然光生活的生理時鐘,才把衛星數據用於照明中。」

照明團隊將衛星蒐集來的100多萬筆日光測量資料,進行驗證比對,發展出連結手機App後,可自動根據經緯度與時間,算出所處地點最合適的自然光角度的演算法。

例如,同樣是冬天下午4點,台北與倫敦的照明角度,就會依所屬地點自動調整。

與其稱之為檯燈,拆解後才發現整合了天文、自然、衛星科技、智能晶片與物聯網等跨域學能;而消費者沒看到的,還有運用熱管冷卻的原理技術,讓這項產品的燈光亮度與品質可維持60年。

傑克不斷強調,必須運用科學研究與探索,持續研發與改進產品。例如,為深入分析居家粉塵與空氣中的微量成分,戴森公司建立自己的微生物實驗室,配備醫院實驗室級的專業儀器,並有專長於免疫學、微生物學、化學的專家共同研究。

傑克說,所有偉大的技術,背後都是數以萬計次的嘗試。從失敗中總結經驗後,繼續嘗試,才能促成卓越的產品問世。

談創新,比起“top down”,傑克更看重“bottom up”:「年輕人不墨守成規,他們總是與時俱進。我喜歡聽他們提出各種新奇的想法,以及從他們的角度對問題、技術、產品的解讀。這些都可能成為寶貴的研發靈感。」

2019年的戴森公司,正等著迎接電動車到來。作為企業二代的傑克,也正以自己的眼界向世人證明:他有能力帶領戴森公司走向下一個5年、10年,甚至20年、30年。

屆時,「戴森公司」究竟該被稱為科技家電公司、人工智慧企業,或者汽車公司?傑克的每一步都是挑戰,也備受矚目。

戴森公司首席工程師兼照明總監 傑克‧戴森 Jake Dyson

出生:1972年
學歷:英國中央聖馬丁藝術與設計學院
經歷:2004年創業成立傑克‧戴森照明公司(Jake Dyson Products)
發明:Dyson Lightcycle、CSYS LED桌燈、Cu-Beam照明系列

延伸閱讀

  1. 1 化塵為金,「創新」就是他的信仰
  2. 2 平均26歲團隊,如何打造Dyson創新奇蹟
  3. 3 Dyson吸塵器如何成功?創辦人:想做什麼,就去做
  4. 4 藏身鄉間的科技基地,這樣把蠢點子變好生意
  5. 5 從花蓮到世界 慈濟大學如何培養 AI 時代改變世界的人才

你可能有興趣的