全球頂尖CEO的成功關鍵：經營不是靠２選１，而是「這個策略」
作者／羅傑．馬丁 | 天下雜誌 | 2019-07-31
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整合思維是面對兩種對立概念的能力，它不會在兩種概念之間二擇一，而是以新概念，在兩個對立概念之間提供創意解決方案。
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整合思維可以帶給我們希望。傳統思維則會讓人不斷增強「人生就是要做出許多不盡人意的取捨」的看法。長久下來會讓人失去鬥志。根本上，傳統思維者傾向接受現狀，而整合思維者則樂於挑戰、開創更美好的未來。