【武漢肺炎】這是「中國打噴嚏，全球都感冒」的時代，企業台幹的勞工權益如何自保？

究竟目前在大陸工作的台灣人總數有多少？

依據行政院主計總處2019年12月發布的「2018年國人赴海外工作人數統計」，國人赴海外工作為73.7萬人，其中赴中國大陸（含港澳）者約40.4萬人。

武漢肺炎肆虐全中國，為防止疫情擴散，包含上海、江蘇省、浙江市、重慶、廣東等超過20個省、市，日前宣布延後開工。台商在中國有生產基地的鴻海、和碩、廣達、仁寶、緯創、英業達等台廠，都得比照辦理。多數省市原定在2月10日開工，然而，由於疫情未獲控制，傳出部分省市已決定再將開工時程向後延至2月16日。

中國作為全球第二大經濟體，許多工廠停擺，打亂供應鏈的損失難以估計。比如，鴻海、和碩等蘋果組裝廠，受到武漢肺炎衝擊，可能引發iPhone手機出貨問題。因此，盡快讓工廠復工、人員到位，成了台廠年後的首要任務。

近日已有不少台幹準備回到原本的工作崗位。《Cheers》訪問不同產業的台幹，以及企業人資主管，了解他們在回去與不回去之間，面臨的困境。 一名已經回到上海準備開工的台幹，在台資製造業工作一年多，無奈地說，「我回到上海，才發現這裡像是死城一樣，街上除了超商，沒什麼店開，出入還得經過層層管制，生活非常不便，有點後悔回來…」。

農曆年心慌慌，怕被扣假只好回去

他坦言，農曆春節返台過年期間，多數時間都在思考該不該回中國上班，包含家中父母也很擔心，但因為收到公司提出人力需求，還是決定咬緊牙關飛回去。

「我擔心若沒回去，會被扣假」。他表明，在當地工作的台灣員工，通常都會有一定天數的返台假，但人資迄今都沒明確說明細節。為求謹慎，只好聽公司的話，先回去待命。

公司尚未開工，為何急著要人？他解釋，是因為希望幹部能提早回到工作崗位、盤點人力，這樣等政府一聲令下開工，才能馬上無縫接軌。

「我一直在糾結什麼時候要回去，還沒買機票。」一名在台資連鎖餐飲業工作兩年多的台幹表示，由於自己的工作性質是外勤，需要往返於30幾個城市，時常與人接觸，風險相對大，打算先跟公司延後赴陸時間，「畢竟我需要搭高鐵，完全是密閉式空間，動輒4到6小時待在裡面。」

(責任編輯 / 廖淑婷)