西歐５國工作簽證一次看！讓你一圓歐洲職涯夢

Talent Passport – Highly Qualified Employee

●　居留年限：最長四年，可延長（費用為 269 歐元）
●　申請條件：有工作合約，年薪總額至少是法定國家最低工資 (SMIC) 的兩倍，即截至 2023 年 1 月 1 日為 41,023 歐元。
●　攜帶家眷：可攜帶配偶與子女，家眷可以工作

高技術人才簽證的居留期限比一般工作簽證長很多，視合約長短而定，最長可以到四年，而且可以更新；而歐盟藍卡簽證即是其中一種。只要合約夠長，就能夠省去年年跑行政機關還要繳一大堆手續費的麻煩事。此處指的高技術人才通常為新創公司員工、公司代表、研究人員、科學家、金融投資者或是藝術表演者，或是在特定領域享有國際知名度的專業人士，因此你的薪資須高於平均年薪 1.5 倍，對於剛出社會的新鮮人來說，恐怕是個不容易達到的門檻。

德國工作簽證

相較於法國而言，德國對於非歐盟公民來境內工作的規定比較寬鬆，除了藍卡簽證外，就只有一種 Work Visa – with a contract 簽證。除了一般的工作簽外，德國最特別的是提供找工作簽證 Job Seeker Visa (academic)，只要你要找的工作與你的大學主修科目有關，就能申請進入德國找工作。若要在台灣辦理德國簽證，要到德國在台協會網站提出申請，並在線上預約系統完成預約後，才能到位於台北 101 的協會進行後續程序。若大家不清楚自己到底要申請哪個類型的簽證，也可以用他們的簽證小精靈確認自己的需求，再開始申請。
若要申請藍卡簽證，申請人年收入必須至少達 56,800 歐元的門檻；而若申請人將從事的是人才短缺的，例如數學、自然科學、信息學、技術或醫學領域的工作，申請門檻則為 44,304 歐元。

Work Visa – with a contract

●　居留年限：有效期為一年，可隨就業狀態繼續延長
●　申請條件：有工作合約
●　攜帶家眷：可攜帶配偶與子女，語言與工作另有條件

德國的工作簽證期限與工作合約上限有關，若在四年以內則依照工作合約長度給予簽證，但只要有持續工作，都可以更新簽證。德國對於薪資並沒有特別要求，只要與雇主有正式合約，就可以順利申請簽證。德國對於家眷規定也比較寬鬆，配偶與未成年子女可以直接申請 Family Reunion Visa，但配偶需要有基本的德文能力（至少 A1）。16 歲以下的子女則可以無條件入境，16-18 歲則同樣須具備基本的德文能力。在工作方面，配偶需要另外申請可工作的居留證，才能在德國當地工作。

Job Seeker Visa (academic)

●　居留年限：半年，不可延長
●　申請條件：擁有相當於德國大學以上的文憑、五年以上相關工作經驗
●　攜帶家眷：可攜帶配偶與子女，語言與工作另有條件

德國為了解決缺少專業工作人才的問題，特別開放最長半年的找工作簽證，方便外國人到當地找工作、面試。只要申請者有大學以上學歷（非德國學位須經過 ANABIN 資料庫認可，或由外國學歷事務中心 ZAB 認證），並且找的工作與自己的專業有關，就可以申請簽證。申請人還要另外檢附面試邀請信或是職缺公告，並證明自己有很大的機會被錄取。要注意的是，找工作的這半年不可以在德國境內打工，因此需提供每個月的財力證明（至少 947 歐元）以及提供在當地的住宿證明來確認自己可以負擔半年的開銷。因為是找工作，所以這半年也不能攜帶家眷到德國共同居住。若順利找到工作，就可以轉申請工作簽證。